Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Возможность уволиться из ООО без принятия заявления - можно ли отправить телеграмму с просьбой об увольнении?

02.05.2012, 19:43
• г. Дзержинск

В ООО задержка з\платы. Я приостановила работу на основании ст.142, известив письменно работодателя. На работу не выхожу. В настоящее время нашла другую работу и хочу уволиться, но заявление у меня не принимают. Письмом не вариант, т.к долго идет и его на почте никто не получит. Возможно ли уволиться послав телеграмму работодателю с просьбой уволить меня по собственному желанию?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Возможно, но только по истечении 14 календарных дней после получения работодателем от Вас телеграммы о расторжении трудового договора согласно статьи 80 Трудового кодекса РФ.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Дзержинск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги