Такой вопрос 2 месяца не могу оформить детское пособие с работы справку о доходах не дают что делать.

Добрый день!

Ему нужно подать досудебную претензию работодателю, в противном случае пусть обращается в ГИТ и Прокуратуру.

Напишите жалобу в трудовую инспекцию.

Мужу нужно жаловаться в трудовую инспекцию. Справку должны выдать в течение 3 дней (ст. 62 ТК РФ).

В соответствии со ст. 62 Трудового кодекса РФ, по письменному заявлению работника работодатель обязан не позднее трех рабочих дней со дня подачи этого заявления выдать работнику справку о заработной плате. Она предоставляется работнику безвозмездно.

Согласно ст. 139 Трудового кодекса РФ, для всех случаев определения размера средней заработной платы (среднего заработка), предусмотренных Трудовым кодексом РФ, устанавливается единый порядок ее исчисления. Особенности порядка исчисления средней заработной платы, установленного данной статьей, определяются Правительством Российской Федерации с учетом мнения Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений.

Таким образом, обязанностью работодателя является выдача справки о средней заработной плате работнику.

В случае неисполнения, ненадлежащего исполнения работодателем указанной обязанности, предусмотрена административная ответственность по ст. 5.27 КоАП РФ (Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права).

Следовательно, в случаях невыдачи работодателем трудовых правоустанавливающих документов, работник имеет право обратиться с заявлением в прокуратуру, Государственную инспекцию труда.

В случае, если работник запрашивает документы после увольнения, а работодатель отказывается выдать их, бывший работник имеет право обратиться в суд с требованием об обязании работодателя выдать соответствующие документы.

Значит он работает не официально.

И никаких справок не получит никогда.

Трудовую книжку пусть представит, что не работает..

Здравствуйте. Если он работает неофициально, то справок ему естественно, не дадут.

Напишите на их действия жалобу в прокуратуру и трудовую инспекцию.

Принесите справку с м/р с указанием даты, с которой вы приняты на работу.

Здравствуйте. Что значит нулевая справка? По какой причине не было дохода?

Я сейчас нахожусь дома по уходу за ребенком. Они не чего не объяснили. Просто сказали нулевых справок не выдают.

Работодатель не вправе отказать Вам в выдаче справки 2-НДФЛ. Вы вправе обжаловать его действия в трудовую инспекцию, прокуратуру или суд. Сведения по справке 2-НДФЛ за прошедший год вы можете получить и в налоговой инспекции. Но если нужна справка на текущую дату - только к работодателю.

Сначала пишите письменное заявление о выдаче. Должны выдать в течение трех дней. Если не выдают - жалуйтесь. В соответствии с абз. 1 ч. 1 ст. 356 ТК РФ, федеральная инспекция труда осуществляет федеральный государственный надзор и контроль за соблюдением работодателями трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, посредством проверок, выдачи обязательных для исполнения предписаний об устранении нарушений, составления протоколов об административных правонарушениях в пределах полномочий, подготовки других материалов (документов) о привлечении виновных к ответственности в соответствии с федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.

Согласно абз. 6 ч. 1 ст. 357 ТК РФ, государственные инспекторы труда при осуществлении федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, имеют право предъявлять работодателям и их представителям обязательные для исполнения предписания об устранении нарушений трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, о восстановлении нарушенных прав работников, привлечении виновных в указанных нарушениях к дисциплинарной ответственности или об отстранении их от должности в установленном порядке.

Частью 1 ст. 5.27 КоАП РФ установлена ответственность за нарушение трудового законодательства, которая предполагает наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от одной тысячи до пяти тысяч рублей; на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, - от одной тысячи до пяти тысяч рублей или административное приостановление деятельности на срок до девяноста суток; на юридических лиц - от тридцати тысяч до пятидесяти тысяч рублей или административное приостановление деятельности на срок до девяноста суток

Что значит не хочет?

Муж писал заявление, зарегистрировал его у секретаря?

Если нет, то ему и не отказывали.

Почитайте:

Статья 62 Трудового кодекса России: «По письменному заявлению работника работодатель обязан не позднее трех рабочих дней со дня подачи этого заявления выдать работнику копии документов, связанных с работой (копии приказа о приеме на работу, приказов о переводах на другую работу, приказа об увольнении с работы; выписки из трудовой книжки; справки о заработной плате, о начисленных и фактически уплаченных страховых взносах на обязательное пенсионное страхование, о периоде работы у данного работодателя и другое). Копии документов, связанных с работой, должны быть заверены надлежащим образом и предоставляться работнику безвозмездно».

Здравствуйте!

Напишите жалобу на суд. приставов высшему руководству, чтобы ускорить процесс.

За помощью в составлении документов (претензий, жалоб, исковых заявлений и др.) и за более подробной консультацией Вы можете обратиться к выбранному Вами юристу на сайте.

Всего доброго!

Сделать официальный запрос через соц. защиту в фирму чтоб дали справку. Не забудьте, пожалуйста оставить в отзыве - благодарность. Спасибо.

Добрый день! При увольнении Вам не выдали справку формы 2-НДФЛ?

Нужно подтверждение отсутствие заработка.