Я не писала заявление на увольнение.
Я нахожусь в декретном отпуске, а предприниматель заявила что ликвидировала свою торговую деятельность (ИП Дулина), и в трудовой сделала запись по собственному желанию, правильно ли это. Я не писала заявление на увольнение.
Уважаемая Елена!
На основании ст.261 ТК РФ расторжение трудового договора по инициативе работодателя с беременными женщинами не допускается, за исключением случаев прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем.
Расторжение трудового договора с женщинами, имеющими детей в возрасте до трех лет, одинокими матерями, воспитывающими ребенка в возрасте до четырнадцати лет (ребенка-инвалида до восемнадцати лет), другими лицами, воспитывающими указанных детей без матери, по инициативе работодателя допускается по ст.81.п.1 ТК РФ в случае прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем. Следовательно,если Вы не писали заявления об увольнении по собственному желанию Работодатель мог уволить Вас только по ст.81 п.1. ТК РФ.
СпроситьТула - онлайн услуги юристов
Мне предлагают написать заявление на увольнение по собственному желанию, правомерно ли это?
