Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Установлены ли какие-нибудь дополнительные выплаты ему при таком увольнении?

14.07.2004, 15:32
• г. Санкт-Петербург

Работник-инвалид увольняется из организации по собственному желанию. Установлены ли какие-нибудь дополнительные выплаты ему при таком увольнении?

Спасибо.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Увы, разве только внутренними документами организации.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Виктор
27.10.2010, 12:33

Полагаются-ли работнику какие нибудь выплаты и выходные пособия при увольнении по собственному желанию?

Вопрос про увольнение по собственному желанию. Полагаются-ли работнику какие нибудь выплаты и выходные пособия при увольнении по собственному желанию?
Читать ответы (1)
Светлана
27.01.2011, 04:34

Документ на удержание алиментов из дохода работника - последствия при увольнении

В организацию поступил документ на удержание алиментов из дохода работника. Через 8 месяцев работник увольняется по собственному желанию и ему выплачивается компенсация отпуска при увольнении за неиспользованый отпуск.
Читать ответы (2)
Анна
20.04.2016, 11:47

Необходимость изменения даты увольнения в заявлении работника - новое заявление или резолюция ген. директора?

Заявление работника датировано 21.03.2016 г. об увольнении по собственному желанию с 31.03.2016 года. Увольнение отложили, работник продолжал работать до 20.04.2016 г. 20.04.2016 года работник увольняется, нужно ли ему переписывать заявление с новой датой увольнения или достаточно будет резолюции ген. директора с новой датой увольнения?
Читать ответы (2)
Асия Аитпаевна
07.06.2016, 08:44

Какие документы нужны при увольнении сотрудника и возврате денег за неотработанный отпуск

Какие документы взять с работника при увольнении при возврате денежной суммы за неотработанный отпуск? Работник увольняется по собственному желанию. А в отпуск сходила авансом.
Читать ответы (1)
Вера Андреевна
17.12.2009, 20:42

И как лучше писать заявление: по собственному желанию или по уходу на пенсию.

Наша организация (ЖЭК) попросила всех пенсионеров уволиться до конца года. Но заявления сказали писать на увольнение по собственному желанию. Мы проработали в этой организации по много лет. Не положены ли нам какие нибудь выплаты при увольнении на пенсию. И как лучше писать заявление: по собственному желанию или по уходу на пенсию. В каких статьях кодекса оговариваются эти выплаты? Спасибо заранее за Ваш ответ.
Читать ответы (1)
Ксения
17.08.2017, 13:22

Дополнительные выплаты при увольнении руководителя организации - обязательные или нет?

Добрый день! Какие дополнительные выплаты обязательны при увольнении Руководителя организации? Как лучше увольняться - по соглашению сторон или по собственному желанию? И почему?
Читать ответы (5)
Алексей
05.06.2010, 16:19

Если да, то по истечению какого срока я вправе уже не делать этого.

Я руководитель организации, 5 декабря 2009 года произошло сокращение численности работников организации. Сокращенные работники получили все выплаты при увольнении. Сейчас увольняется по собственному желания работник организации, обязан ли я предложить сокращенным сотрудникам вакантную должность? Если да, то по истечению какого срока я вправе уже не делать этого.
Читать ответы (1)
Павел
25.11.2008, 17:01

Преимущества увольнения по сокращению штата перед увольнением по собственному желанию - выплаты и стратегии

Какое преимущество при увольнении по сокращению штата перед увольнением по собственному желанию для работника предприятия? Какие выплаты предусмотрены при сокращении и как добиться от работодателя увольнения в результате сокращения (а не увольнения по собственному желанию как предпочитает работодатель)?
Читать ответы (1)