Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как провести отпуск на фоне объявленной карантина?

26.03.2020, 11:55
• г. Саратов

С 1 апреля у меня должен быть отпуск на 3 недели, он как раз выпадает на те дни, когда В.В.Путин объявил неделю карантина. Что я могу сделать сотпуском и какими днями называются в неделе карантина. Обычный рабочий день, выходной или праздничный?

Читать ответы (1)
Рабочие выходные Отпуск на неделю
Ответы на вопрос (1):

Нерабочие дни.

Можете согласовать с работодателем перенос отпуска.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Саратов - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Олеся
27.03.2020, 20:35

Путаница с отпуском - сколько дней положено и что делать с неделей карантина?

С 1 апреля по 14 апреля отправили в отпуск. Как быть с неделей карантина? Ведь эта неделя оплачивается. Значит я теряю и деньги и неделю отпуска? Подскажите пожалуйста, сколько мне положено отпуска. 2 или 3 недели?
Читать ответы (1)
Александр
02.04.2020, 16:11

В данный момент нахожусь в отпуске и Путин объявил неделю карантина. Входит ли неделя карантина в законный отпуск?

В данный момент нахожусь в отпуске и Путин объявил неделю карантина. Входит ли неделя карантина в законный отпуск?
Читать ответы (3)
Елена
20.10.2015, 12:18

Противоречия в трудовом договоре - выходной или рабочий день - суббота?

Помогите разобраться. Никак не можем добиться объяснения у наших бухгалтеров и юристов, суббота - у нас все-таки выходной или рабочий день? Как бы вы прокомментировали выдержку из трудового договора? Нет ли здесь противоречий? Работнику устанавливается пятидневная рабочая неделя продолж-ю 36 часов в неделю, с двумя выходными днями, один из которых - суббота, если рабочая смена выпадает на субботу, то предоставляется один выходной день в другой рабочий день на следующей рабочей неделе после отработанной субботы, второй выходной день - воскресенье. С учетом суммированного рабочего времени устанавливается работа в субботу с 10 до 14 в соотв-ии с графиком рабочего времени в порядке очередности с предоставлением выходного дня в другой рабочий день на след. Рабочей неделе после отработанной субботы, либо выпавший выходной разбивается по часам на следующую неделю.
Читать ответы (2)
Сергей
19.07.2004, 15:09

Как в этом случае выплачиваются отпускные, за три дня до отпуска или иным образом?

Я работаю вахтовым методом (неделя на неделю). Перед отпуском у меня выходная неделя. Могу ли я уехать в отпуск на выходной неделе? Как в этом случае выплачиваются отпускные, за три дня до отпуска или иным образом? Спасибо.
Читать ответы (1)
Оксана М.
14.01.2009, 20:07

Я спрашиваю: могу ли я брать выходной день на текущей рабочей неделе, кроме воскресенья?

К вопросу 705190. Предоставление выходных дней при 6-ти дневной рабочей неделе. Меня не удовлетворил ответ госпожи Лигостаевой А.В. на мои вопросы: Могу ли я брать выходной день на текущей рабочей неделе, кроме воскресенья? Или только на следующей неделе, за отработанную ранее субботу? В одном рабочем дне-8 рабочих часов. Поясняю ситуацию: в нашем подразделении по штатному расписанию два сотрудника одним из которых являюсь я. Рабочая неделя - 6 дней по 8 рабочих часов каждый, выходной-воскресенье. По субботам мы работаем по-очереди через неделю. Я спрашиваю: могу ли я брать выходной день на текущей рабочей неделе, кроме воскресенья? Или только на следующей неделе, за отработанную ранее субботу, как утверждает наш нынешний руководитель. Но тогда получается, что одна неделя-48 часов, другая-32 часа. Прошу ответить на мои вопросы, заранее благодарю.
Читать ответы (1)
Сергей Викторович
11.06.2014, 13:32

Право на увольнение после подачи заявления в последнюю неделю отпуска - определение сроков

Мне остается отгулять в отпуске одну неделю, если я за неделю до окончания отпуска прийду и напишу заявление на увольнение в праве ли я потребовать что-бы меня уволили через две недели со дня подачи заявления или отсчет двух недель отработки наступит когда закончиться отпуск?
Читать ответы (1)
Нина
17.12.2013, 20:36

Вопрос отпускающегося о вызове на работу после периода отпуска, попадающего на выходной или праздничный день.

Взяла отпуск 28 календарных дней. На период моего отпуска выпадает 3 праздничных дня, может ли меня вызвать на работу работодатель в связи с производственной необходимостью, если первый рабочий день после окончания отпуска выпадает на выходной или праздничный день? Спасибо.
Читать ответы (1)
Олеся
27.02.2014, 07:35

Если в скользящем графике выпадают праздничные дни? Они оплачиваются как обычный рабочий день? Или всё же как праздничный?

Если в скользящем графике выпадают праздничные дни? Они оплачиваются как обычный рабочий день? Или всё же как праздничный?
Читать ответы (1)