По задолженности з/п, судебное дело завершено 2 года назад от приставов передано конкурсному управляющему.

• г. Мурманск

По задолженности з/п, судебное дело завершено 2 года назад от приставов передано конкурсному управляющему. Год назад писал письмо с уведомлением конкурсному управляющему, без ответа (уведомление о получении есть). Контакт с конкурсным управляющим только - ФИО до востребования.

Ответы на вопрос (1):

В суд за разъяснением исполнения решения суда!

Спросить
Пожаловаться

С предприятия уволилась, задолженность по зарплате не выплатили, у судприставов имеется ИП по взысканию зарплаты с предприятия. Арбитражным судом организацию признали банкротом и все дела от приставов переходят конкурсном управляющему. Как быть дальше с этой задолженность? Надо ли писать конкурсному управляющему заявление требование кредитора на выплату или нет?

Физ лицо, исполнительный лист при конкурсном производстве направлять конкурсному управляющему или в арбитражный суд для включения в реестр кредиторов?

Судебный пристав направил исполнительный лист конкурсному управляющему. Конкурсный управляющий на наши письма не отвечает уже целый год. Можем ли мы направить письма и приставам и конкурсному управляющему за разъяснением данной ситуации? А также обратиться в суд о включении нас в список кредиторов?

Ситуация: подали в Арбитражный суд требование о включении в список кредиторов, при этом отпавлено письмо с требованием о включении с уведомлением конкурсному управляющему. Суд оставил заявление без движения указав, на основании ст.100 ФЗ о несостоятельности банкротстве нет доказтельств возмещения конкурсному управляющему расходов на уведомление кредиторов о предъявлении таких требований. Что это значит? Спасибо.

Между физлицом и конкурсным управляющим оформлен договор займа в процессе процедуры банкротства предприятия. После завершения конкурсного производства и банкротства предприятия, конкурсный управляющий не заявил к возмещению в ИФНС (заявитель о банкротстве) в числе расходов по процедуре банкротства расходы по договору займа и не вернул деньги займодавцу. ИФНС также отказало займодавцу вернуть деньги. Мотивирую что договор займа заключен конкурсным управляющим без согласия кредитора (ИФНС). Как изложить требования о возврате физлицу суммы займа в исковом заявлении к ответчикам: конкурсному управляющему и ИФНС.

Должник по зарплате (решение суда, исполнительное производство закрыто по статья 47. часть 1.п 7 - отправлено на исполнение конкурсному управляющему). Сегодня в суде (просил по ст.236 проценты за невыплату заработной платы). В отзыве в суд конкурсный управляющий написал, что я как кредитор 2 очереди не числюсь. Заявления лично конкурсному управляющему я никакие не писал, все исполнительные листы передавал через спец отдел судебных приставов, где и писал заявление. Вопрос:

1. Должен ли я писать заявление непосредственно конкурсному управляющему (исполнительных листов у меня на руках нет, переданы по статья 47. часть 1.п.7 конкурсному управляющему).

2. Может ли конкурсный управляющий проигнорировать отправленные исполнительные листы спец отделом судебных приставов и не включить их в реестр кредиторов? Какова ответственность конкурсного управляющего за это?

3. Смогу ли я потребовать с конкурсного управляющего после закрытия банкротного дела возмещения из-за его бездействия (действий - игнорирования исполнительных листов) через суд? Срок исковой давности?

Мне нужны отзывы о конкурсном управляющем Марунове Николае Николаевиче г. Москва.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Конкурсное производство. ИФНС обратилось к конкурсному управляющему с запросом о предоставлении документов (копии уведомлений о закрытии счетов, договора, акты выполненных работ по договорам, а так же пояснения о целесообразности и необходимости привлечения специалистов в конкурсном производстве), должен ли конкурсный предоставлять (не ознакамливать, а именно предоставлять) такие документы уполномоченному органу или кредиторам?

Ситуация: Конкурсный управляющий уведомил работника о предстоящем увольнении в связи с ликвидацией предприятия. Прегрозив работнику в случае не выхода на работу увольнением за прогул. Работник возразил Конкурсному управляющему сославшись на то, что отношения между работниками предприятия и конкурсным управляющим в период конкурсного производства связаны с исполнением полномочий конкурсного управляющего и регулируются нормами не трудового законодательства, а законодательством о банкротстве. Следовательно конкурсный управляющий может уволить работника только по п.1 ст.81 ТК РФ.

Вопрос: Конкурсный управляющий на стадии конкурсного производства может уволить работника за прогул?

Спасибо.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение