Мне заведующая урезала мою зарплату по неизвестной мне причине.
Мне заведующая урезала мою зарплату по неизвестной мне причине.
Здравствуйте, Екатерина!
Если заработная плата снижена без подписания соответствующего дополнительного соглашения к договору, Вы можете обратиться с жалобой в прокуратуру или же с исковым заявлением в суд.
Спросить
Екатерина, в настоящее время, в связи с Коронавирусом, детские сады, кроме специально выделенных дежурных не работают. Т.е. воспитатели, няни, другие сотрудники - обязаны сидеть на самоизоляции дома. Следовательно и свои должностные обязанности в полном объеме, данные сотрудники не выполняю. Отсюда, если ранее вы работали на 2, 1.5, 1.25 ставки и эти надбавки получали за выполненную работу, то сейчас они не выплачены. На практике, во многих регионах, принято решение - районными отделами образований по согласованию с комитетами по образованию регионов, выплачивать сотрудникам З/П в размере - 1 ставки. Так же учтите, что Путин в Указе, призывал работодателей сохранить размер з/п в размере не менее МРОТ региона, а это может быть меньше. Чем вам выплачено.
Если у вас имеются сомнения, вы можете обратиться в отдел образования для разъяснения данной ситуации.
Судебная перспектива в условиях вируса - очень сомнительная.
Заведующая подает табель, следуя указаниям администрации и в рамках выделенного финансирования. Путин - дополнительных средств для выплат не выделял, а в бюджетных организациях они планируются и выделяются на год вперед.
Делайте выводы.
Удачи.
Спросить
Я работаю воспитателев в детском саду уже 15 лет, с зарплаты на прошлом месяце, заведующая урезала нам зарплату, законно ли это?
Вы имеете право обратиться с жалобой в прокуратуру с просьбой провести проверку по факту не выплаты заработной платы, в инспекцию по труду и в суд, согласно статьи 392 ТК РФ За разрешением индивидуального трудового спора о невыплате или неполной выплате заработной платы и других выплат, причитающихся работнику, он имеет право обратиться в суд в течение одного года со дня установленного срока выплаты указанных сумм.
Подайте письменную жалобу с описанием Вашей проблемы.
Сайт онлайн https://онлайнинспекция. Рф/problems
СпроситьЯ работала в клининговой компании без договора, мне выплатили только половину. Половину зарплаты из-за замечаний мне урезали зарплату. Но я все равно делала свою работу. Могут они урезать мою зарплату?
Работа без оформления трудового договора сама по себе существенный риск. Здесь произвол работодателя практически не ограничен. В своей ситуации Вы можете попытаться на основании обращения в суд доказать факт наличия трудовых отношений и обязать тем самым работодателя выплатить полагающиеся Вам суммы.
СпроситьКуда обратится. На работе урезали зарплату без каких либо причин, по путевым листам зарплата должна быть в 2 раза больше чем выдали, это уже не единичный случай.
Обращайтесь с жалобой в трудовую инспекцию. Инспектора проведут внеплановую проверку организации и примут необходимые меры.
СпроситьМне урезали зарплату на полставки и отдали мои часы совместитель еще в сентябре 2021 года... Я не стала жаловаттся в инспекцию труда, потому что мне сделали надбавку к зарплате и я расписалась в приказе, что ознакомлена... но зарплата все равно была низкая... А сейчас мне и эту надбавку убрали... И я работаю на зарплату ниже прожиточного минимума...¡...могу ли я сейчас в инспекцию труда подать жалобу, что еще в сентябре без моего письменного согласия мне сократили зарплату, а сейчас совсем урезали?
В ОВД поступала жалоба неизвестной мне гражданки, которая сообщает, что начальник отдела нашего учреждения сделала себе большую зарплату и ворует. Фамилия этого начальника не указана. На самом деле у нас такого отдела нет. Моя должность похожа на указанную в жалобе. В рамках проверки, ссылаясь на закон об ОРД ОВД запрашивает сведения по зарплате по моей должности с 01.01.2011 па месяцам., по в запросе не указывает фомилию, а только должность. Я против сообщения такой информации, согласия на разглашение такой информации о себе не даю. Моя зарплата соответствует трудовому договору, положениям о зарплате, стим. Выплатам итд. Я не устанавливаю и не начисляю себе зарплату. Законодательство не регламентирует предел зарплаты. Сумма, указанная в жалобе в разы превышает мою настоящую зарплату. Законно ли требование ОВД о моей зарплате. Как поступить в этой ситуации мне и моему руководителю. Имеет ли право ОВД контролировать зарплату и делать выводы о законности размера зарплаты?
Сведения о зарплате - не являются какой то коммерческой тайной. Это не персональные данные. Не дадите Вы, истребуют сведения в пенсионном фонде!
Если Ваша зарплата не соответствует указанной в жалобе и нет никаких нарушений - чего тогда бояться? Предоставьте данные.
ОБЭП (подразделение ОВД) - ведет уголовные дела, связанные с экономическими преступлениями и вправе проводить подобные проверки. И проверяют не размер Вашей зарплаты (ее предел действительно не установлен), а проверяют наличие или отсутствие мошенничества, краж, и прочих незаконных действий.
СпроситьУ меня такой вопрос, куда лучше обратится если урезали зарплату без причины на 4000 рублей, при том что зарплата итак была 13000 рублей, то есть я сейчас получаю ниже прожиточного минимума.
Для расчета пенсии используется программа, где коэффициент по зарплате расчитывается так: берется моя зарплата за месяц делится на зарплату за этот же месяц по стране и так 24 или 60 месяцев, по каждому месяцу находится коэффициент, а затем находится среднеарифметическое число коэффициентов, которое является коэффициентом по зарплате и применяется для расчета пенсии. Читая закон, я вижу формулу зр/зп. Понимаю это так: сумму моих зарплат за 60 месяцев /60 и сумму зарплат по стране /60. Затем среднюю зарплату мою разделить на среднюю зарплату по стране. Кто прав? Если-я как мне отстаивать свои права. Какова средняя зарплата по стране за 1992-1996 гг.
http://www.chast.chat.ru/smzk.htm
Совершенно не хочется считать, а будет ли разница. Но если насчитаете, что есть, то можете поспорить с ПФ в суде на эту тему.
Но написать какой либо очередной закон, как считать, пока в госдуме не догадались. Наверное есть не одним веком выверенное как среднюю величину рассчитывать. Программу ведь не школьники на факультативах писали.
СпроситьВчера выдали расшифровки по зарплате за декабрь. По неизвестной причине мне не оплатили 40 часов рабочего времени со всеми последующими начислениями в виде премий, районного, ночных доплат. И [b]плюсом[/b] ещё на 100 часов "забыли" начислить премию. Отдал на перерасчёт.Какие мои действия, если перерасчёт не включат в зарплату? Зарплата 15 числа, сегодня 12 уже. В банке ведь не скажешь, что по вине работодателя оплату кредита перенесу на месяц...
Да, не скажешь. Лишь один вариант, пригрозить работодателю, что будете вынуждены написать жалобу в ГИТ и прокуратуру.
С уважением.
СпроситьЯ жду зарплату за 6 месяц задержка зарплаты в каждый месяц я получил аванс мало руб Заведующий кафедрой эколог сказал что в начале июне зарплата будет а теперь отмен еще он сказал что в конце июня будет а потом отмен сегодня будет зарплату. Снова отмен и он сказал что в 25 июля будет но у меня скоро отпуск. Зачем заведующий урезал мою зарплату? И воровал! Я лаборант хим анализа в Москве и инвалид 3 групп мне нужно получить полную зарплату за 6 месяц.
В данном случае Вам необходимо обратиться в суд с исковым заявлением о взыскании заработной платы согласно ст.392 ТК РФ (в течение 3-х месяцев)
Спросить
Вам надо обращаться с иском в суд и чем скорее - тем лучше!
Срок обращения в суд 3 месяца, а поэтому на данный момент уже задолженность за месяцев 4-5-6 назад Вы можете и не взыскать.
Надо спешить, иначе потеряете и остальное.
СпроситьУ меня такая ситуация...
Я нахожусь в другом городе. Вынуждена была уехать по семейным обстоятельствам.
Так вот, сегодня день зарплаты. Она по какой то причине не пришла на карту, а выдается наличкой.
Работодатель отказывается переводить мою зарплату на карту, или передать через супруга моего, или же через напарницу.
А то что мне нужна моя зарплата, их не волнует.
Если в трудовом договоре определено, что зарплата выплачивается на карту, то работодатель обязан перечислить зарплату на карту. Но для ускорения вопроса, лучше пусть кто-то за вас получит, а потом на карту вам "бросит".
С уважением.
Спросить
Если Вы получаете зарплату на карту, Вам должны её перечислить именно этим способом. Можете обратиться в трудовую инспекцию.
Спросить
