Юлия
20.12.2019, 16:51
Возможность взять отпуск в полном объёме перед отпуском по беременности и родам - права и документы для получения
Работаю в организации 6.5 лет. В январе 2020 года, хотела бы взять очередной отпуск в полном объёме, так как с 3 февраля 2020 года планирую уйти в отпуск по беременности и родам. На текущий момент, имеется 12 накопленных, не использованных дней отпуска, то есть получается, что я хотела бы взять отпуск с 9 января по 2 февраля, а с 3 февраля уйти в декрет. Организация отказывает в предоставлении такого отпуска, аргументируя это тем, что я могу использовать только накопленное количество дней. Прошу уточнить: могу ли я претендовать на данный отпуск, и какие документы я должна предоставить работодателю для его получения. Также просьба уточнить: нужна ли для предоставления отпуска справка о сроке беременности, и каким образом она должна быть оформлена. Заранее благодарю.
Читать ответы (3)
