Можно ли отозвать заявление перевода с одной должности на другую, сроки.
Если перевод осуществляется на добровольной основе, при этом заявление вами написано, а дополнительное соглашение еще не оформлялось, т.е. вы его не подписывали, вы можете его не подписывать, соответственно процедура не будет завершена. Следует на данный момент оформить отзыв заявления, указать, что вы были введены в заблуждение относительно будущих обязанностей, иных условий, поэтому на перевод не согласны. Подайте через отдел кадров, на остающемся у вас экземпляре должны поставить отметку о получении, дату, подпись. Если работодатель нарушит процедуру вашего перевода, вы можете ее оспорить в судебном порядке - срок давности 1 год с даты нарушения ваших прав. То, что вы подали заявление, не может служить основанием для перевода, исключая временный перевод, если же речь о постоянном переводе, то должно быть заключено соглашение, подписанное сторонами. Если же есть и заявление и соглашение, то отменить перевод уже не удастся. Новые изменения уже вступили в силу в виду наличия письменного соглашения.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 100 из 47 431 Поиск Регистрация
Архангельск - онлайн услуги юристов
Можно ли отозвать заявление о переводе на другую должность и в какой форме это делать?
Утверждение кандидатуры и отзыв заявления при переводе на другую должность - права и возможности
Возможно ли отказаться от перевода на другую должность после получения уведомления о сокращении?
На основании какого закона можно отозвать заявление на перевод на другую должность. Приказа о переводе ещё нет. Спасибо!
Вопрос о сроках перевода на другую должность в связи с сокращением моей должности
Возможно ли отозвать заявление на перевод на другую должность и в какой срок?
