Вопросы о профессии уборщика санузлов как вредной и льготах при выходе на пенсию
199₽ VIP
Разъясните пожалуйста. Работаю на заводе, в трудовой книжке до 2017 года стояла запись-уборщик санузлов и производилась выдача молока за вредность. В Постановление 298/П-22 Об утверждении списка производств, цехов, профессий и должностей с вредными условиями труда на стр. 538 эта профессия вроде как существует. В 2017 году запись в трудовой переписали, молоко забрали. Вопрос возник в связи с выходом на пенсию: считается ли профессия уборщик санузлов вредная и есть ли льготы по выходу на пенсию. Спасибо.
Вопрос ведь не в том какая запись.
А как это по условиям оценки труда считалось. Проводилась ли она.
От этого и льготы будут зависеть
Ст. 5 и ст. 26 Федерального закона от 28.12.2013 № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда»
СпроситьЕлена, здравствуйте. В данном случае льгот по выходу на пенсию нет.
Постановление Госкомтруда СССР, Президиума ВЦСПС от 25.10.1974 N 298/П-22"Об утверждении Списка производств, цехов, профессий и должностей с вредными условиями труда, работа в которых дает право на дополнительный отпуск и сокращенный рабочий день" определяет право не на льготную пенсию, а на доп. отпуск и сокращенный день.
Роструд в Письме от 19.06.2012 N ПГ/4463-6-1 отметил, что список профессий из этого постановления может применяться, если его положения включены в коллективный договор или локальные нормативные акты, принимаемые работодателем.
При этом Постановление N 298/П-22 действует в части, не противоречащей ТК РФ.
Сейчас вопросы установления порядка предоставления и определения размеров гарантий за работу во вредных (опасных) условиях труда регулируются статьями 92, 117 и 147 Трудового кодекса. Вредность определяется по результатам специальной оценки условий труда.
Если по результатам спецоценки на Вашем рабочем месте выявили вредные факторы и присвоили 3 класс условий труда (вредные), Вам положена доплата за вредность, а в некоторых случаях-также дополнительный отпуск и сокращенный рабочий день.
СпроситьЗдравствуйте, Елена!
Постановление, о котором Вы ведете речь (Постановление Госкомтруда СССР, Президиума ВЦСПС от 25.10.1974 N 298/П-22 "Об утверждении Списка производств, цехов, профессий и должностей с вредными условиями труда, работа в которых дает право на дополнительный отпуск и сокращенный рабочий день") не определяет льготы для выхода на пенсию. Это перечень для получения права на дополнительный отпуск и сокращенный рабочий день.
Льготы для выхода на пенсию определяются Постановлением Правительства РФ от 16.07.2014 N 665 "О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение".
В данных списках Ваша должность отсутствует.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 94 из 47 431 Поиск Регистрация
Ставрополь - онлайн услуги юристов
Отменяется ли Постановление о списке профессий с вредными условиями труда
Действуют ли нормативные акты относительно дополнительного отпуска и сокращенного рабочего дня для медицинских работников?
