Как доказать вину организации и подать на моральный ущерб после получения травмы на предприятии?

• г. Иркутск

Вопрос такой, я получил травму на предприятии, мне выдали акт о несчастном случае формы Н 1,Прокуратура и инспекция труда выявила нарушение сроков расследования данной травмы а также привлекла к ответственности должностных лиц! Нужно ли мне сначала доказать факт вины организации, а потом только подавать на моральный ущерб на них за травму полученную в этой организации? Ведь по факту государственные органы прокуратура и суд уже выявили нарушения со стороны организации, поэтому я считаю что можно смело подавать в суд на данную организацию на моральный ущерб по факту моей травмы.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Александр, здравствуйте. Если по результатам расследования несчастного случая установили нарушения со стороны организации, то есть Вашей вины в происшествии нет, можете подавать на компенсацию морального вреда.

Спросить
Александр
30.07.2020, 09:01

Травма на предприятии - могу ли я потребовать от организации материалы расследования?

Ситуауция такая, я получил травму на предприятии и организация мне выдала АКТ формы Н 1,но материалы расследования не выдала. Вопрос такой имею ли я право потребовать материалы расследования моей травмы от организации или мне обращатся за ними в государственную инспекцию по охране труда? Просто данные документы мне нужны для подачи иска в суд на организацию о моральном вреде.
Читать ответы (2)
Александр
27.06.2020, 08:44

Вопросы ответственности - Кто должен нести административную ответственность за травму на предприятии?

Ситуация такая, человек получил травму на преприятии находясь в трудовых отношениях, выдали акт о несчастном случае формы Н 1,обязанна ли трудовая инспекция привлечь к административной ответственности всех должностных лиц данного предприятия за травму полученную на их територии и если будут привлекать должностных лиц то кого именно?
Читать ответы (1)
Александр
13.04.2020, 16:13

Несогласие с актом Н 1 - Как и когда обжаловать решение о несчастном случае на производстве?

Ситуация следующая, я получил травму на производстве, организация мне выдала акт формы Н 1 о несчастном случае на производстве. В нем указано что ответственность должностных лиц не предусматривается, хотя согласно трудовому законодательству работодатель несет ответственность за каждого работника оформленного официально, соответственно его вина в данном происшествии предусматривается! Вообщем я полностью не согласен с утверждением акта, что вины должностных лиц нет. У меня вопрос, сколько у меня есть времени чтобы обжаловать решение этого акта через прокуратуру и инспекцию по охране труда? И я также хочу чтобы организация переделала мне данный акт и указала список виновных должностных лиц!
Читать ответы (4)
Александр
21.02.2020, 14:36

Избитый на рабочем месте - выиграл дело против обидчика и претендую на моральный ущерб от работодателя

Ситуация такая, я был избит на рабочем месте на предприятии, был оформлен официально! Обидчика обвинили по ст 112 ук рф и также я выиграл с него моральный вред здоровья в деньгах! Далее я обратился в гос инспекцию охраны труда, чтобы провели проверку по факту производственной травмы! И инспектор охраны труда признал травму производственной идал предписание предприятию, так как травма мною получена на рабочем месте в рабочее время на территории работодателя! Затем предприятие мне выдало акт о несчастном случае формы Н-1 и второй экземпляр направило в Фонд социального страхования для получения мною выплат! У меня вопрос могу ли я подать в суд еще и на самого работодателя моральный ущерб за полученную мною травму? Потомучто данный работодатель допустил избиения меня на своем предприятии! Я считаю работодатель тоже обязан за это отвечать! Соответственно могу ли я подать помимо обидчика еще и на работодателя моральный ущерб в деньгах?
Читать ответы (2)
Александр
19.07.2020, 21:14

Как правильно получить компенсацию морального вреда после несчастного случая на производстве?

Ситуация следующая, я получил травму на производстве, составили акт о несчастном случае формы Н 1,вина работодателя установленна. Вопрос такой, могу ли я отправить досудебную притензию организации о выплате мне компенсации морального вреда в результате получения травмы на их территории или же мне сразу обращатся в суд и требовать по суду компенсацию морального вреда с этой организации за травму полученную на их территории?
Читать ответы (1)
Бронислав
24.10.2019, 13:53

Отказ в признании производственной травмы после расследования Рострудом - что делать?

Получил травму на спорт играх которые организовало предприятие мне отказали в производственной травме обратился в роструд и рос труд тоже после расследования не выявил причину производственной травмы! Что делать.
Читать ответы (1)
Александр
30.07.2020, 21:03

Хочу компенсацию морального вреда - пострадавший на работе намерен подать в суд на своего работодателя

Ситуация такая, год назад на предприятии я был избит другим сотрудником этого же предприятия. Я снял побои и сообщил в полицию по данному факту. На обидчика завели уголовное дело, был суд и его обвинили по ст 112 УК РФ.Но так как это произошло на территории предприятия, соответственно травма считается производственной и инспекциия по охране труда это указала, мне работодатель выдал акт о несчастном случае Н 1.Соответственно вопрос, могу ли я подать еще в суд на своего работодателя о компенсации морального вреда за травму полученную на его предприятии?, так как организация допустила факт получения моего увечья и неуследила за данным происшествием.
Читать ответы (1)
Виталий
27.11.2014, 06:29

Несоблюдение процедуры расследования тяжелой производственной травмы - допустимость использования акта работодателя МСЭ

Травму получил на производстве, инв 1 гр. из выписки из истории болезни Травма производственная, тяжелая. Инспекция по труду расследование не проводило, что противоречит тяжести травмы. Акт о расследовании тяжелого несчастного случая на производстве проводил работодатель, который установил, что случай не связан с производством. МСЭ на основании акта выдал справку МСЭ заболевание общее. Имел ли право МСЭ полагаться на акт работодателя?
Читать ответы (2)
Александр
23.11.2020, 13:49

Работник получил производственную травму и несет ответственность только обидчик? Обоснование решения государственной инспекции

Работник получил побои на предприятии от другого сотрудника, обратился в гос инспекцию, было проведенно расследование и травма оказалась производственной. Далее данному работнику выдали акт формы Н 1 и в нем в 10 пункте указанно, что виновен лишь обидчик, тот который травму нанес, а ответственности должностных лиц не предусматривается! Чем государственный инспектор руководствовался, когда указал, что ответственных лиц в травме не предусматривает? И прав ли он?
Читать ответы (2)
Александр
07.03.2020, 14:43

Травма на предприятии - могу ли я подать иск о моральном вреде на работодателя за сокрытие и несвоевременное информирование

Ситуация такая, я получил травму на предприятии, но работодатель ее скрыл и необратился своевременно во все гос органы по данному факту согласно 228 ст ТК РФ! пришлось самостоятельно обращатся в ГИТ И ПРОКУРАТУРУ! Актформы Н 1 мне работодатель выдал после этого. Вопрос такой могу ли я сейчас подать иск о моральном вреде на работодателя за сокрытие производственной травмы на предприятии и несвоевременном информировании гос орган в результате моей травмы?
Читать ответы (2)