Николай
31.10.2018, 20:22
Законность удержания зарплаты в случае нарушения техники безопасности без указания о штрафе в трудовом договоре
Читать ответы (1)
Здрасвуйте, 11.05 был гос праздник и соответсвенно выходной, за не выход выписали штраф это законно? Работаю по трудовому договору.
Здравствуйте, штраф можно обжаловать, если предоставить обоснованные доказательства.
СпроситьШтрафы вообще не предусмотрены трудовым законодательством как вид дисциплинарного взыскания, поэтому - незаконно.
Спросить