Перевод за границу и уменьшение зарплаты - правовой аспект
₽ VIP
С 15 февраля 2012 я была выведена за штаты и по 02 апреля выполняла работу в том же объеме, что и ранее. Но в марте я получила зарплату в 2 раза меньше. Правомочно это или нет?
Уважаемая Екатерина! Есть желание вам ответить, но из той информации, которую вы написали в виде вопроса, ничего не поймешь!!!.
Если с вами заключили новый трудовой договор , срочный и в нем указана новый размер оплаты труда - это одно обстоятельство. Если с вами трудовой договор не перезаключали, то это нарушение ваших трудовых прав и вы имеете право обжаловать действия работодателя по уменьшению вам заработной платы, в соответствии со ст.392 ТК РФ в течение трех месяцев в суд,. Можно написать жалобу также в Прокуратуру города либо в Государственную инспекцию труда. Если вы пропустите трехмесячный срок для обжалования в суд, то суд откажет в рассмотрении иска и в удовлетворении ваших требований.
Спросить
В Вашем случае трудно дать ответ, не разобравшись полностью в ситуации и не видя документов, которые касаются дела.
Спросить
Добрый день Екатерина.
Заработная плата начисляется согласно не только штатного расписания но и трудового договора. Если вы подписывали и то были согласны с условиями. Если вы не пописывали и вас не предупреждали об изменениях то вы вправе обратиться в прокуратуру и трудовую инспекцию.
Спросить
Устроилась на работу 19 февраля, получила зарплату за февраль (8 тысяч) только в апреле. А 28 апреля помещение опечатали за неуплату и вход на работу прекратился. Как теперь получить свои деньги за март и апрель? Телефон директора отключен.
Скажите 12 февраля устроился на работу 5 марта получил зарплату в справке 2 НДФЛ за какой месяц должна отображаться зарплата как за февраль или как за март?
Как рассчитать пособие по БиР в 2015 году, если с октября 2012 по март 2013 года получала пособие по ликвидации организации, в ЦЗ на учете с апреля 2013 по апрель 2014, в апреле 2014 года устроилась на работу.
В те периоды, когда Вы не работали, расчитывают по МРОТ плюс 20% районный коэффициент в месяц. Пособие по ликвидации - средняя з/пл? За эти месяцы данные суммы брать. с момента устройства на работу - средняя.
Спросить15 февраля меня предупредили, что выплатят оклад вместо зарплаты. Хотя в трудовом договоре указано, что выплачивать Работнику зарплату в полном объеме. Нарушений не было и работу выполнял в полном объеме. Законно ли это?
Добрый день. Это незаконно. Можете жаловаться в инспекцию труда, прокуратуру и обжаловать в суде
Спросить
5 февраля был ознакомлен, что мой повышающий коэффициент снизили с 1,3 до 0,1%, однако январскую зарплату и последующие 2, т.е за февраль и март тоже получил сниженные в 2 раза. Мною было написано заявление 14 марта с просьбой объяснить причину понижения коэффициента, на что ответа не последовало и 14 апреля меня уволили по пункту 2 статьи 278 ТК РФ. Хочу обратиться в суд, тк уведомление 5 февраля и имели право снижать только с 5 апреля., соответственно и три средние зарплаты по увольнению тоже вышли уменьшенные. Хочу вернуть разницу зарплат с января по апрель и разницу выплаты по увольнению - 3 средних зарплаты.
Здравствуйте! Обращайтесь в суд,требуйте начисления и выплаты причитающихся сумм.
СпроситьУ меня такой вопрос, проходил службу по контракту в ФСИН РФ с апреля 2010 по 05.03.2013. с января 2013 года подняли оклады и заработную плату, зарплату за январь и февраль выплатили не в полном объеме, обещали в марте сделать перерасчет, то есть доплату к ранее полученной зарплате. Ушел по собственному желанию. Могу ли я рассчитывать на обещанный перерасчет зарплаты за январь и февраль текущего года?
У меня родился второй ребенок 3 октября 2013 года. С 9 февраля 2015 года я вышла на работу на полный рабочий день. Пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет получала от соц. защиты. После устройства на работу в письменном виде уведомила о выходе на работу соц. защиту. Но и в феврале и в марте снгова получила выплату из соц. защиты. В феврале это была выплата за январь, но вот в марте... Я получила не 6100, а 4 600, но я не думаю, что это за февраль такая большая выплата. Что мне делать? Могу ли я воспользоваться этими деньгами или нет?
Здравствуйте!Вам должны были заплатить пособие за 8 дней февраля.Соцзащита может потребовать вернуть излишне перечисленные деньги.
Спросить
Но ведь это их ошибка, почему я должна им что-то возвращать? С моей стороны все было сделано вовремя!
СпроситьДа,это их ошибка,но если она вызвана техническим сбоем,то суд может обязать Вас вернуть деньги.
СпроситьМне 42 года. С 2010 г. являюсь пенсионером МВД. В апреле 2014 жена подала на развод и алименты. Получила исполнительный в размере 1/4 части доходов. А потом потребовала рассчитать задолженность за предшествующие 3 года, т.е. с апреля 2011 г. Согласно полученным справкам пристав произвел расчет по пенсии за все три года, а вот работал на тот момент я только с февраля 2012, и по этому расчет с апреля 2011 по февраль 2012 был произведен по уровню средней зарплаты, хотя данных о том что я работал в этот период судебным приставом получено не было. Законно ли это, если я являюсь пенсионером и основной частью моего дохода является пенсия?
Человека приняли на работу с испытательным сроком и оклад 20.000 рублей, с 15 февраля по 15 марта, он получил аванс 7,300 за февраль и за март 10.000 рублей всего сумма составила 17.300 (а не 20.000) начинаем разбираться почему так и бухгалтерия говорит что в феврале смены были дороже а марте дешевле, вопрос а он не должен был получить 20.000 как это было прописано в договоре, или я чего то не понимаю.
Добрый день, Елена Валерьевна! Может быть.
Февральская норма часов отличается от мартовской нормы, поэтому и такое расхождение. + не забудьте отчисление подоходного налога от суммы 20 тыс. руб.
СпроситьЯ уволилась 5-го марта, зарплата за февраль будет 18 марта. Получу ли я расчетные в эту зарплату или придется ждать до апреля, когда будет зарплата за март?
Вообще-то, расчет вам обязаны были выплатить еще 5 марта - в ваш последний рабочий день.
Обратитесь в Государственную инспекцию труда: г. Липецк, ул. Гагарина, 108, либо в МФЦ у Центрального рынка.
Спросить
Юлия, вам ничего нужно ждать. Расчет вам должны были выдать в день увольнения в соответствии с Тк РФ. Напомните об этом бывшему работодателю и пригрозите обратиться в инспекцию труда.
Спросить
Вам нужно обращаться в территориальный отдел труд.инспекции, но не в Липецк. Вас оттуда все равно направят в территориальное отделение.
Спросить
