Задержка выплат и вопросы отпуска и больничного - сроки расчета, выплаты и изменения условий отпуска
Я ушла в отпуск с последующим увольнением с 18 мая. Сегодня уже 5 июня до сих пор меня не рассчитали (дали только аванс). В какие сроки меня должны были рассчитать и какие выплаты мне полагаются, кроме отпускных и когда должны отдать трудовую кн. на руки? А если во время отпуска я сяду на больничный, тогда какие выплаты мне полагаются и продлится ли отпуск?
Екатерина,добрый день! если вы заболеете,то уволить Вас не имеют право, о чём Вы должны уведомить работодателя и Последний день отпуска считается днём увольнения. Согласно статьи 160 Трудового кодекса РФ При прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.
В случае спора о размерах сумм, причитающихся работнику при увольнении, работодатель обязан в указанный в настоящей статье срок выплатить не оспариваемую им сумму.
Всего доброго
СпроситьШелехов - онлайн услуги юристов
Как поступить с приказом и трудовой книжкой работника, который ушел в отпуск и потом был на больничном?
Будут ли оплачены оставшиеся отпускные после продления больничного на 5 месяцев?
Не должны ли были мне перерассчитать отпускные по учебному отпуску с учетом повышения зарплат?
Кроме того, отпуск начался, а отпускных нет, куда обратиться?
Я ушла в отпуск с последующим увольнением. Когда мне должны отдать трудовую книжку?
Оплата больничного - права бывшего сотрудника ФСИН в отпуске.
