Если я уже заключила договор и оплатила обучение в вузе, может ли быть такое, что я все же окажусь не зачисленной?

• г. Тула

Если я уже заключила договор и оплатила обучение в вузе, может ли быть такое, что я все же окажусь не зачисленной?

Ответы на вопрос (1):

Может, если нарушены правила или условия приема.

Спросить
Пожаловаться

Заключил договор на обучение (я-предприятие-ВУЗ) на обучение. За первый семестр стоимость обучения записали мне в "доходы в натуральной форме" и требуют, чтобы я оплатил 13%. При этот налог вышел такой, что в не получил своей ЗП, а все ушло на списание. Как быть?

При поступлении в Вуз на коммерческую основу, Вуз не заключил со мной договор на оказание образовательных услуг. Теперь они отказываются его сделать с того времени как я поступил, только лишь с этого года... Законно ли взимание с меня денег за обучение? Законно ли мое обучение? Могу я вернуть деньги за все года обучения в вузе без договора? Либо может ли Вуз оформить договор задним числом?

Организация заключила трех сторонний договор на целевое обучение, направленник год отучиться в одном вузе, с 2 го курса перевелся в другой вуз по той же специальности. Как быть организации? Требовать возврата денежных средств за 1 год обучения в предыдущем вузе?

Было полностью оплачено обучение в вузе по договору. Сегодня позвонили с вуза и сказали, что стоимость семестра обучения подорожала на 5 т.р. следовательно требуют, чтобы я доплатил 10 т.р., т.е. 5 за предыдущий семестр и 5 за текущий, иначе грозятся не закрыть ведомости. Но я ведь уже всё обучение оплатил, какое нафиг повышение стоимости, какая доплата? В договоре есть пункт Стоимость обучения каждого учебного семестра устанавливается Исполнителем приказом Ректора на основании кальлкуляции. И Стоимость обучения за последующие учебные годы оформляется ежегодным дополнительным соглашением в письменной форме, которое является неотъемлемой части настоящего договора. Но ведь я уже оплатил всё обучение полностью, вправе ли они требовать с меня дополнительную плату? Какую роль играют данные пункты из договора?

Студент в возрасте 17 лет заключил целевой договор с предприятием об обучении, ВУЗ не участвовал в этом, студент учился на коммерческой основе в университете, а в договоре с Вузом прописана совсем другая организация, не та которая заключала договор со студентом, а оплачивала организация которая заключила договор со студентом. Вопрос законен ли такой договор если в нем не прописана 3 сторона ВУЗ, и студент заключил договор без согласия родителей и собственного заработка не имел?

Вуз сказал что меня возьмут переводом из другого вуза, я собрал все документы и оплатил обучение в новом ВУЗе, спустя некоторое время мне сказали, что меня не могут взять из за отсутствия справки об обучении, и в итоге я остался ни с чем. Можете подсказать мне мои действия?

Оплатили обучение с полным возмещением затрат, заключили договор с Вузом, но говорят, что если не пройдем по конкурсу, то не зачислят в Вуз. Ничего не понимаю. Если заключили договор, это же уже можно считать, что зачислен? Спасибо.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Будет ли законно если я выеду из страны 17.07.16. (дата истечения регистрации на основании обучения) до этого числа сдаю встпительные экзамены на поторное обученте в вузе и выеду в страну уже зачисленной от 08.08.16 студенткой 31.08.16 нарушу ли миграционный режим?

Дочь в этом году заканчивает 11 класс. Хотим поступать в Московский ВУЗ. Сами живем в Калужской области. Рассматриваем вариант целевого обучения. Администрация района готова заключить целевой договор. Рассматриваем разные ситуации. Одна из них, если дочь после окончания вуза не возвращается отрабатывать по целевому договору. Может быть у неё будет прописка другого города. Администрации мы готовы оплатить все расходы на обучение дочери. А какую сумму мы должны оплатить ВУЗУ? Сумму за 4 года как на платном обучении или нет? Может быть в договор можно внести какие-то пункты, чтобы избежать больших штрафов в данной ситуации?

, если обучение его прямо предписано в трудовом договоре с ним либо соглашении об обучении?

Если работодатель заключил договор со сторонней фирмой на обучение работника, а работник запил и он его уволил, деньги за обучение не могут быть взысканы с работника?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение