Меня зовут Елена. Я - мать-одиночка. Собираюсь устроиться на работу в июне 2012 года, в садик мы оформлены и поступаем в сентябре 2012 года. Могу ли я на законных основаниях отдать его в садик летом 2012 года для трудоустройства?

Могу ли я на законных основаниях отдать его в садик летом 2012 года для трудоустройства?

Как рассчитать отпускные при увольнении в июне 2015 года и планируемом отпуске в июле 2015 года?

Устроилась на работу в феврале 2010 года, в этом же году была в отпуске в июне. В 2011 в августе, 2012 - июль, 2013 - сентябрь, 2014 - август. Дни в счёт отпуска брала в 2012 году в марте на 10 дней, больше не брала. Собираюсь увольняться в июне 2015 года, а отпуск планировался в июле 2015 г. Как мне рассчитают отпускные? Спасибо.

Читать ответы (3)

Можно ли заменить годы для расчета пособий при повторном уходе в декрет?

У меня такой вопрос-я уходила в декрет в 2014 году, расчетные года брались 2012-2013 года, но ребенок умер, я вышла на работу в 2015 году, теперь снова летом 2016 собираюсь в декрет, могу ли я заменить года для расчета пособий на 2013-2014 года? Спасибо.

Читать ответы (1)

Расчет пособий при двух декретных отпусках и способы получения законных оснований для невыхода на работу

Сейчас нахожусь в 1-ом декрете. В августе 2016 выходить на работу. В сентябре во второй декрет идти. Как не выходить на работу на законных основаниях и как будут рассчитываться все пособия? Работаю в фирме с 1 сентября 2011 года по 1 июня 2013 года! Рассчет пособий производился исходя из этих отработанных 2 неполных лет 2012-2013. Спасибо!

Читать ответы (3)

Как перенести срок аттестации на год исходя из декретного отпуска - правовые возможности.

В 2016 году подтверждена высшая кв.категория. С 2017 по 2018 находилась в декретном отпуске. Вышла на работу в сентябре. В ноябре 2021 года будет пять лет. Подошли сроки аттестации. Можно ли на законных основаниях, учитывая декретный отпуск, перенести срок аттестации на год. На ноябрь 2022 года.

Читать ответы (1)

Какой год лучше брать в расчет при расчете отпусков и пособий - 2017 с отработанными 4 месяцами или полный 2015 год?

В июне 2014 года устроилась на работу. В апреле 2016 года ушла в декрет, а в сентябре 2017 года вышла из декрета. В 2018 году 4 месяца находилась на больничном. В июне 2019 года снова ухожу в декрет. Расчетные года 2017 и 2018. Какой год мне лучше брать в расчет 2017 из которых всего отработано 4 месяца или заменить его на полный 2015 год? Как будет выгоднее?

Читать ответы (1)

Отгулянный отпуск за период работы с 2014 по 2017 годы и планы на оставшиеся дни

Принята на работу в сентябре 2014 г.,получается год с сентября 2014 по сентябрь 2015, за этот период я отгуляла свой отпуск. С сентября 2015 по сентябрь 2016 тоже отгуляла. Остаётся период с сентября 2016 по сентябрь 2017. Отпуск 44 дня. 22 дня я уже отгуляла в апреле. Сейчас июль, я собираюсь увольняется, а как же с остальными днями отпуска?

Читать ответы (1)

Можно ли заменить годы работы для расчета больничного при уходе за ребенком

В мае 2013 года я вышла в декрет. В январе 2014 года меня сократили. В декабре 2014 я встала на биржу для поиска работы. В сентябре 2015 года устроилась на работу. Могу ли я в 2016 году выйдя на больничный по уходу за ребенком заменить 2014 и 2015 гг на 2013 и 2012 для расчета больничного.

Читать ответы (2)

Как выбрать годы для расчета декретных в случае несвязанных периодов работы?

У меня такая ситуация я сейчас ухожу в декретный отпуск! Вопрос такой могу ли я выбрать года 2012 и 2013 для рассчета декретных? Потому что в 2014 году в июне я родила дочьку и не работала... Я работала в организации с сентября 2010 до апреля 2013 года, потом я не работала в июне 2014 году я родила дочь после в июле я поработала неделю в организации, и еще потом в одной тоже около недели; В январе 2015 я устроилась на работу и сейчас ухожу в декрет с 19 октября 2015... так всю историю я рассказала... подскажите в такой ситуации мне могут взять 2012 и 2013 год, а не 2013 и 2014?!

Читать ответы (2)

Сколько дней отпуска осталось за 2019 год и остались ли неотгуленные дни?

Сколько дней отпуска осталось за 2019 год, если устроилась на работу в сентябре 2009, летом 2010 года ежегодный отпуск 42 дня, декабрь 2010-июнь 2011 б/л по БиР, (отпуск за этот период 31,5 дня)-отпуск по уходу за ребёнком до 1.01.2014. Лето 2014 года ежегодный отпуск 42 дня. С 01.01.15-31.12.2015 (лето отпуск 42 дня). Февраль 2016-август 2016 года отпуск БиР. Отпуск по уходу август 2016-март 2019. Март 2019-февраль 2022 отпуск по уходу за ребёнком. Сколько дней отпуска неотгуленных за 2019 год, если за каждый месяц полагается 3,5 дня. И остались ли дни?

Читать ответы (1)

Расчет декретных выплат по беременности и родам - выгодно ли использовать данные 2010-2011 года?

В октябре 2013 года ушла в первый декрет расчётные года были 2011-2012, в ноябре 2015 вышла на работу, а в июне 2016 ушла во второй декрет! Могу мы я взять для расчета декретные выплат по беременности и родам 2010-2011 года если для меня это выгодно?

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Могу ли я на законных основаниях отдать его в садик летом 2012 года для трудоустройства?

Нижний Новгород - онлайн услуги юристов