Работаю в организации 6 лет официально. На данный момент беременность 17 недель. График по 12 часов, день, ночь, отсыпной, выходной. Производство находится на двух площадках. Если принесу справку на лёгкий труд, сказали переведут работать на другую площадку. Добираться до другой площадки нет возможности. Как мне быть?
Как предусмотрено ст. 254 ТК РФ, беременным женщинам в соответствии с медицинским заключением и по их заявлению снижаются нормы выработки, нормы обслуживания либо эти женщины переводятся на другую работу, исключающую воздействие неблагоприятных производственных факторов, с сохранением среднего заработка по прежней работе. Если ту-же работу можно выполнять без перевода на другую"площадку", можно будет обратиться с жалобой в Госинспекцию труда.
Спросить
