Сложности с долгами, здоровьем и работой - история одной женщины
По обстоятельства пришлось сделать так, чтобы банки и микрокредиты подали на суд. Но на суд подали не все. Зарплата всего 14.000 Высчитывают 50 % с зарплаты это 7 тысяч приставам, и остальная часть зарплаты 6 тысяч уходит на погашение тех микрокредитов, что не подали на суд. Из-за неурядиц с приставами, банками и работой подкосило здоровье, работать тяжело стало. Подводит память плохо соображаю, слух почти не слышу, остеопения (кальций из костей вымывается), боли в суставах и фибромиалгия (боли в мышцах). Инвалидность пока не дают требуется сдать еще кучу анализов, которые в нашем городе бесплатно не делают, стоимость примерно 10 тыс руб (это я подсчитала анализы). Еще препараты тоже не дешевые из них есть и трамадол (наркотик только при сильных болях). В следующем году заканчивается срок учебы которая проводится раз в 5 лет, предприятие эту учебу за нас уже не будет оплачивать, стоимость более половины моей зарплаты, я должна внести, ежемесячно по 1450, а то и более на 5 месяцев и более месяцев, к ноябрю следующего года я должна набрать баллы платно до необходимого числа. Вероятно, что могут уволить из-за непройденой учебы и придется устраиваться на новую работу, на какую не знаю пол мыть я точно не могу из-за болей в спине. Как тогда быть с приставами? Общий долг более 700.000 рублей.
Добрый день! Имеют ли права приставы удерживать 50% с заработной платы, да имеют. Но 12 января 2017 года Верховный суд восстановил справедливость и конституционные права должников на достойную жизнь в своем кассационном определении №45-КГ 16-27. В своем определении ВС подчеркнул о необходимости соблюдения таких принципов исполнительного производства, как уважение чести и достоинства гражданина и неприкосновенности минимума имущества, необходимого для существования должника-гражданина и членов его семьи. Несмотря на то, что речь в определении Верховного суда шла о пенсионерах, не имеющих иных источников дохода, сама суть его такова: размер денежных средств, которые ежемесячно остаются у должника после удержания судебными приставами, не должен быть меньше величины прожиточного минимума на должника и его иждивенцев. В случае, если у Вас такая ситуация: от зарплаты и пенсии после удержаний судебными приставами у Вас остается меньше прожиточного минимума, Вам необходимо направить на имя старшего судебного пристава ходатайство об уменьшении размера удержаний в рамках исполнительного производства со ссылкой на постановление Верховного суда №45-КГ 16-27, приложив справки о доходах, размере получаемой пенсии. Если же реакции на Ваше ходатайство не последовало, необходимо обращаться в суд с жалобой на бездействие судебных приставов.
Спросить
Стало сильно сдавать здоровье, снижение слуха по 10 раз переспрашиваю, боли в мышцах - фибромиалгия, боли в позвоночнике, судопрги в шее, головная боль, все время спать хочется. Инструментальные обследования показывают, что все в порядке и на инвалидность не тяну. Сейчас терапевт заполняет посыльный лист, я настояла. Работать сил нет. Если уволюсь с работы. Что делать с приставами? Уже и до остальной части зарплаты добрались приставы и списывают еще половину, 3 тыс остается на все про все, а иногда и ничего (все отпускные на днях списали). Подскажите что делать.
Банк продолжает удерживать всю зарплату с зарплатной карты должника.
Муж не платил кредит полтора года (116 тысяч) , устроился на работу, там деньги переводят на карту того банка, которому он должен. При проверки баланса карты обнаружили-234 тысячи, в банке пояснили, что арестовали два счета (кредитный и зарплатный) поехали к приставам со справкой о том, что это зарплатная карта, нам выдали постановление о том, что счет разморозят. Отдали это постановление в банк, разморозили счет, но только один, поступала зарплата уже два раза, все уходит в погашение задолженности, тоесть на тот счет, где по прежнему минус. Как это так получатся, они ведь не могут удерживать более 50 процентов от зарплаты. Что делать в данной ситуации? Почему разморозили только один счет?
Судебные приставы удерживают с моей заралаты 50% зарплаты. Бухгалтерия из 100% моей зарплаты 50% отчисляет пристовам. А из моих оставшихся 50% бухгалтерия еще высчитывает налоги. В итоге получается мне начисляют 17600 рублей из которых половина уходит пристовам. Остается 8800 из них 3000 налоги за все 17600. И в итоге я получаю 5500 на руки. Правельно ли бухгалтерия высчитывает с меня удержания и налоги? И почему налоги только с моей оставшийся части высчитывают?
Нет.
Статья 99 Федерального закона "Об исполнительном производстве" от 02.10.2007 N 229-ФЗ . Размер удержания из заработной платы и иных доходов должника и порядок его исчисления 1. Размер удержания из заработной платы и иных доходов должника, в том числе из вознаграждения авторам результатов интеллектуальной деятельности, исчисляется из суммы, оставшейся после удержания налогов 2. При исполнении исполнительного документа (нескольких исполнительных документов) с должника-гражданина может быть удержано не более пятидесяти процентов заработной платы и иных доходов. Удержания производятся до исполнения в полном объеме содержащихся в исполнительном документе требований.
СпроситьЯ взяла кредит на прохождение учебы. Заключила с людьми, которые предоставляют мне эту услугу, договор оферты. Теперь поняла, что мне эта учёба не подходит. Я бы хотела, прекратить учёбу, и чтобы они вернули деньги банку. Что для этого я должна сделать?
Фирма не выплачивает зарплату уже более полугода, при этом я расписываюсь в ведомостях о получении белой зарплаты. Белую зарплату никогда не получал. Зарплата всё время в конвертах. Директор всё время врёт и просит подождать ещё немного. Люди постепенно потянулись на увольнение, долги по чёрной зарплате им закрывают постепенно. Начальство тянет время и всё время твердит про кредит, который они берут на фирму, для погашения всех долгов по зарплате.17 апреля обещают всем всё выплатить. Тем временем ходят слухи о продаже компании, которые начальство старательно пытается опровергать. Подскажите пожалуйста как мне поступить? Не хочу ждать 17 апреля, так уже не доверяю руководству.
Состоялся суд с банком по поводу просрочки кредита. Решение пока я не забирала, планирую подавать апелляцию. На каждом заседании присутствовала.
Сегодня позвонил банк и сообщил, что на следующей неделе их сотрудники приедут с приставами для описи имущества и что я должна продать часть имущества. По адресу регистрации я не проживаю, имущества в собственности не имею никакого, работаю только официально.
Скажите, пожалуйста, на сколько это может быть правдой?
Исполнительного производства пока нет, решение вступит в силу только после 5 ноября, пройдет месяц после изготовления решения в окончательной форме.
Разве не должно быть так, что после суда дело передается приставам, меня вызывают к приставам и далее я даю разъяснения по долгу и дальнейших способах взыскания?
Я готова на удержание части зарплаты, пойти на диалог с приставами и банком, рассчитать график погашения и так далее.
Уточните, возможно ли договориться с приставами о погашении долга частями? Или, если потребует банк, то необходимо будет это сделать без рассрочек? Есть ли у банка такие полномочия?
Пока решение суда не вступило в законную силу со стороны банка не может быть никаких телодвижений А вам дается ровно месяц для подачи апелляционной жалобы.
Исполнительное производство может быть возбуждено только после вступления решения суда в силу.
СпроситьГод назад я взяла кредит в банке, чтобы заняться индивидуальной деятельностью. Дела не пошли, пришлось закрыть свою точку и устроиться на работу, По кредиту я платила, но не все суммы. Банк узнал о моем новом месте работы и с моей карточки вся зарплата стала перечисляться банку. Об этом решении меня никто не уведомлял. У меня нет зарплаты в конверте и теперь вся зарплата уходит в счет погашения кредита. Чтобы расплатиться с банком я должна целый год работать бесплато. Я согласна выплачивать банку хотябы 50% от своей зарплаты, но не 100%, мне же надо на что-то жить. Имеет ли право банк прибегать к таким мерам и могу ли я оспорить это решение в суде?
На сколько понятно из Вашего вопроса зарплатная карта открыта в том же банке где и оформлено кредитное обязательство?! Внимательно почитайте кредитный договор, если там согласовано условие о безакцептном снятии с ваших банковских счетов денежных средств, то действия банка в данном случае правомерны, но на половину, если счет зарплатный, то ТК РФ установлены ограничения на удержание денежных средств из заработной платы не более 20 %, ст. 138 ТК РФ, а при наличии исполнительного листа не более 50 %. Пишите заявление в банк.
Спросить, если работник был направлен на учёбу предприятием и за период учёбы ему выплачивалась зарплата от этого предприятия?
Уважаемый Александр,
конечно входит, тем более, что Вам предприятие выплачивало з/п и соответсвенно производило отчисления в пенсионный фонд.
Рывкин Вячеслав.
СпроситьНаправили на учёбу от своей работы на получении квалиффикации на 4 месяца учеба стоит 27 тыс, живу одна с ребенком (3 годика), направили в другой город 125 км от нас. Я сначало согласилась все таки прибавка к зарплате, но ездить накладно и дом оставить не могу (живность есть). С работы никаких командировочных недают, говорят потом возместят. Затраты на дорогу большие 500 руб, а зарплата у меня всего 5000 руб. У меня вопрос могу ли отказать от учебы когда организация проплатила за учебу и подписан договор? И какие статьи по закону на моей стороне если они меня уволят?
Жена работает в продуктовом магазине насчитали недостачу в 200 тысяч и она писала чтоб высчитывали с зарплаты. Она получала с совсеми премиальными около 22 000 тыс руб её всего лишили зарплата у ней стала 12 000 тыс и высчитывают всю зарплату. Как поступить денег реально нехватает на жизнь у нас ребёнок кредиты?
Общий размер всех удержаний при каждой выплате заработной платы не может превышать 20 процентов
Спросить
Видите ли, Александр, относительно премиальных выплат - они должны быть прописаны в трудовом договоре и/или локальных нормативных актах работодателя (например, положении о премировании). Не факт, что жена вправе требовать этих средств вообще. Может быть, премия выплачивается на усмотрение работодателя.
Спросить
