Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Расчет оплаты ночных дежурств врачей-рентгенологов - основные документы и условия в будни, выходные и праздничные дни.

09.10.2020, 13:34
• г. Краснодар

Как и на основнии каких документов происходит расчет оплаты ночных дежурств врачей-рентгенологов в будни, выходные и празднечные дни? Благодарю.

Читать ответы (1)
Ночные дежурства врачей Оплата ночных дежурств Дежурство врачей Оплата ночных Расчет оплаты
Ответы на вопрос (1):

Людмила!

Должен выйти приказ руководителя о том, что люди идут на ночные, пращдничные дни.

Табель учета рабочего времени так же отрадает лни, когда человек работал в день или в ночь.

В Трудовом договоре можно прописать это тоже.

Согласно статье 154 ТК РФ, сотруднику положена повышенная оплата за работу в ночное время. Конкретный показатель – не менее 20 процентов тарифной ставки или оклада (постановление Правительства РФ от 22.07.2008 № 554).

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Краснодар - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Евгений
24.12.2015, 17:52

Возможность влиять на распределение ночных дежурств на основании законов и многодетности

Я работаю в ночные смены, есть ли законы, указы, постановления и т. п., позволяющие как-то влиять на распределение ночных дежурств мне моим начальником. Например, могу ли я аргументированно отказаться на основании своей многодетности от дежурств в выходные, праздничные дни?
Читать ответы (1)
Елена
04.11.2017, 14:12

Право военнослужащей-матери инвалида на отказ от ночных и выходных дежурств

Я военнослужащая, замужем. Воспитываю ребенка-инвалида. Стою на дежурящей должности. Имею ли я право отказаться от ночных дежурств, дежурств в выходные и праздничные дни. Выходных не предоставляют совсем в течении месяца. Заранее спасибо.
Читать ответы (6)
Наталья
25.10.2010, 22:09

Я работаю ежедневно с 8.00 до 17.00. Один раз в месяц выпадает круглосуточное дежурство в выходные или праздничные дни.

Я работаю ежедневно с 8.00 до 17.00. Один раз в месяц выпадает круглосуточное дежурство в выходные или праздничные дни. Сколько выходных положено после суточного дежурства?
Читать ответы (1)
Анатолий
12.11.2018, 19:53

Дежурство зубного врача в нерабочее время - обязанность или добровольность? Вопрос оплаты и отсутствие соответствующих приказов

Входит ли в обязанности зубного врача дежурство в приёмном покое в нерабочее время и в выходные и праздничные дни? Порядок оплаты этих дежурств? Приказов на это нет.
Читать ответы (2)
Ася
29.06.2017, 09:29

Право отказаться от ночных дежурств в лаборатории - что говорит начальство?

С первого июля начальство решило поставить нам ночные дежурства, работаю в лаборатории на 1,5 ставки с 8:00 до 18:00 два выходных дня в неделю, имею ли я право отказаться от ночных дежурств?
Читать ответы (1)
Рания
05.06.2013, 14:10

Возможность отказа от дежурств в выходные и праздничные дни для медсестры с ребенком - права и рекомендации.

Яработаю медсестрой в стационаре, работа посменно, по-ночам в будни и дневные смены в выходные и праздничные дни. У меня есть 2-х летний ребенок. Могу ли я отказаться от дежурств в выходные и праздничные дни? Если да, то как это грамотно изложить работадателю?
Читать ответы (1)