Девушка даже не остановила и даже ушла.

Как правильно уволить сотрудника после декретного отпуска?

Основная работница ушла в декретный отпуск. Вместо нее я взяла временно (до выхода основного работника) другую сотрудницу. Вторая сотрудница до выхода первого тоже ушла в декретный отпуск. Я взяла третью. У второго сотрудника закончился отпуск по уходу за ребенком до 3-х лет. Как я должна уволить второго работника? Спасибо.

Читать ответы (2)

Возможно ли уволить временного сотрудника по истечении больничного листа по беременности и родам?

Работница, принятая на работу на время декрета основной сотрудницы, сама ушла в декрет. Основной сотруднице сидеть с ребёнком ещё год, взяли на это место другого работника, на год. Вопрос: можем ли мы уволить первого временного сотрудника, по истечению больничного листа по беременности и родам?

Читать ответы (2)

Как отказаться от непонравившегося товара в продуктовом магазине - случай с варено-копченой грудинкой

Можно ли в продуктовом магазине отказаться от непонравившегося товара? Я пришла вмагазин и попросила, чтобы мне разрезали и показали варено-копченую грудинку, продавец разрезала кусок пополам, мне она не понравилась, так как была слишком жирная, я не могу есть такую продукцию, я стала от неё отказываться, а продавец возмущаться и грозить правилами торговли, что она не может разрезать и искать мне то что я хочу? Правильно ли это?

Читать ответы (1)

Имеем ли мы право уволить сотрудницу по срочному договору по факту выхода основного работника?

Сотрудница была принята по срочному договору на период декретного отпуска основной работницы. За это время она тоже успела родить.20 января 2013 г основная работница выходит из отпуска по уходу, а 24 января 2013 у заменяющей её сотрудницы заканчивается больничный лист по родам. Имеем ли мы право уволить сотрудницу по срочному договору по факту выхода основного работника?

Читать ответы (2)

Спор о действительности трудового договора третьей сотрудницы после ухода основных сотрудников в декрет

На место основного сотрудника которая ушла в декрет приняли по срочному договору сотрудницу, она тоже ушла в декрет, Третью сотрудницу приняли также на место основной сотрудницы. Основная сотрудница уволилась не выходя из отпуска по беременностям и родам. С второй сотрудницей которая в декрете, с ней заключили дополнительное соглашение на неопределенный срок. А третья так и продолжала работать, её не уведомили что уволилась Основная сотрудница и не уволили, через 6 месяцев ознакомились с уведомлением, что она будет уволена, т.к. срок подошёл к концу. Но третья сотрудница стала возмущаться ведь её договор был до выхода основного работника.

Читать ответы (2)

Проблема с возвращением на работу после ухода в отпуск по уходу за ребенком

Я ушла в отпуск по уходу за ребенком, на мое место взяли другую девушку, которая потом тоже ушла в декрет, на ее место взяли еще одну сотрудницу. Теперь я хочу выйти досрочно на работу, но нынешняя сотрудница увольнятся не хочет, т.к. у нее во временном договоре написано что она замещает девушку которая замещала меня. Как мне быть.

Читать ответы (1)

Пьяный за рулем - лишили права и оштрафовали, кто отвечает за последствия?

Мне мой друг дал машину у него ограниченный, он написал доверенность, потом я. Пошёл в клуб и выпил пива. И сел потом за рулем со мной была девушка. Нас остановили гаишники но признался что я пьян. И меня забрали. Мою машину и девушку гиббдд. Меня лишили прав. А девушку дали. Штраф 500 рублей и другу который дал мне машину ему 1000 рублей что мне делать?

Читать ответы (1)

Права работницы, временно переведенной в другой отдел во время декретного отпуска - требования к администрации

Сотрудница отдела закупок в октябре 2015 ушла в декретный отпуск, а из финансового отдела сотрудницу перевели на период декретного отпуска в отдел закупок, а сотрудницу отдела планирования перевели в финансовый отдел. В декабре 2015 г в штатное расписание внесли изменения вывели единицу сотрудницы отдела планирования. В ноябре 2016 вышла работница отдела закупок, на свое место в отдел финансирования возвращается сотрудница замещавшая ее, а работнице отдела планирования администрация (после изменений штатного расписания) вакансий не имеет, а предлагает уволиться по соглашению сторон, но работница не согласна, т.к. переведена была временно. Какие права у этой сотрудницы, какие требования можно предъявить администпации.

Читать ответы (2)

Возможен ли обмен парикмахерских ножниц после двухнедельного использования?

Могу ли я обменять парикмахерские ножницы по истечении более двух недель? Я ученик. Сегодня ножницы мастер опробовала на стрижке и сделала заключение, что концы ножниц не простригают. Сказав, что это брак. До этого ножницы лежали без дела так как были лекции.

Читать ответы (1)

Юный парень рассказал о своей проблеме - девушка забеременела и ее родители хотят подать в суд. Что ему грозит?

Мне 17 я парень девушке 16 лет был совершён половой акт в результате чего девушка забеременела также родители девушки хотят подать в суд что грозит мне как юноше?

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59