Можно ли перевести медсестру без ее согласия на другую должность?
Я работаю палатной мед сестрой в терапевтическом отделении. Работаем сутки через 2-е. Тут нам сказали, что любую из нас снимают в приёмное отделение на неопределённое время, возможно постоянно. Имеют ли право без моего согласия определить на новое место работы?
Вообще то на это требуется ВАше согласие, ТК РФ Статья 72.1. Перевод на другую работу. Перемещение
Перевод на другую работу - постоянное или временное изменение трудовой функции работника и (или) структурного подразделения, в котором работает работник (если структурное подразделение было указано в трудовом договоре), при продолжении работы у того же работодателя, а также перевод на работу в другую местность вместе с работодателем. Перевод на другую работу допускается только с письменного согласия работника, за исключением случаев, предусмотренных частями второй и третьей статьи 72.2 настоящего Кодекса.Спросить
Если у Вас в трудовом договоре указано, что Вы работаете именно палатной медсестрой в терапевтическом отделении, то перевести Вас в приемное отделение работодатель сможет либо с Вашего письменного согласия, либо без Вашего согласия в случае катастрофы природного или техногенного характера, производственной аварии, несчастного случая на производстве, пожара, наводнения, голода, землетрясения, эпидемии или эпизоотии и т.д., но на срок не более 1 месяца (ст. 72.1 и 72.2 ТК РФ).
СпроситьЮристы ОнЛайн: 72 из 47 430 Поиск Регистрация