Может ли массовая отправка отчетов считаться как одно административное нарушение по ст. 15.33 КоАП?
Из-за пандемии и переноса сроков сдачи отчетности, директор допустил ошибку в сроке сдачи отчётности. Несколько отчётов одновременно были отправлены на 5 дней позднее установленного срока. Административное нарушение по сути одно при массовой отправке отчётов. Может ли массовая отправка учитываться как одно действие - одно административное нарушение? Или штраф за каждый отчет не избежать, хоть и отправлены они были в один клик.🥺 ст. 15.33 КоАП.
Приветствую. Получите штраф один. Я тоже за первый квартал забыл и опоздал на 10 дней, сдав его в конце мая. По рсв получил 1000 рублей штраф и оплатил. По рсв у меня 55 человек было. Но если у вас много сотрудников могут дать и больше.
Удачи.
Спросить
В период пандемии запутались со сроками сдачи бухгалтерской отчетности, думали можем сдать до 30.06.2020, а надо было до 12.05.2020. В итоге сдали 13.05.2020. Просрочили на 1 день. Сейчас на руководителя пришло уведомление на административное правонарушение. Подскажите, как-то можно избежать штраф? Может какое-то письмо грамотно составить?
Напишите письмо, укажите причину, приложите документы, подтверждающие, сделайте это через программу 1 с или через что вы сдаёте отчётность, свяжитесь с исполнителем, может пойдёт на уступки.
СпроситьОтветьте, пожалуйста, на следующий вопрос.
4 апреля на наш адрес поступило заказное письмо, датированное 1 февраля (штамп отправки 29 марта) из ФСС с предложением уплатить штраф в соответствии со ст. 19 ФЗ №125 от 24.07.1998 "за нарушение установленного срока предоставления страховщику установленной отчетности" в размере 1000 руб. Квитанция с реквизитами, куда перечислять штраф прилагается.
Вопрос: т.к. мы действительно пропустили срок сдачи отчетности на 5 дней, то уплачивать ли нам штраф на основании вышеуказанного предписания или же подождать решения суда. Поясните, подпадает ли это под административное правонарушение либо под порядок, установленный аналогично налоговым кодексом для привлечения к ответственности за налоговое правонарушение (абз. 6 или 9 п. 1 ст. 19 ФЗ №125)
Под порядок, предусмотренный абз. 6 п. 1 ст. 19. Именно это и указано в статье, применительно к этому случаю. Иные случаи нарушения закона могут рассматриваться в рамках КоАП РФ.
СпроситьОтвет на такой вопрос: поступило обращение гражданина в администрацию, по истечении 30 дней ответ был подготовлен, но отправлен позже на несколько дней. Например, 30-ти дневный срок был 15 числа, а отправка состоялась - 18-го числа. Будет ли за это штраф или нет? Ведь в законе написано только то, что обращение должно быть рассмотрено в 30-ти дневный срок, а про отправку ни слова.
Добрый вечер!
Согласно ФЗ №59 "О порядке рассмотрения обращений граждан РФ", срок рассмотрения граждан составляет 30 дней с момента именно РЕГИСТРАЦИИ обращения гражданина, а не с момента ПОДАЧИ обращения!
Письменное обращение подлежит обязательной регистрации в течение трех дней с момента поступления в государственный орган, орган местного самоуправления или должностному лицу.
Таким образом, если Вы подали обращение 15 числа, а ответ Вам направили только 18 числа - это еще не значит, что гос. орган нарушил 30 дневный срок рассмотрения обращения (нужно узнать дату регистрации обращения)
Если же ответ на обращение направлен позднее 30 дней с даты регистрации обращение - то это является нарушением ФЗ №59 со всеми вытекающими из этого последствиями.
(Опять же, если срок рассмотрения не был продлен)
СпроситьКакой срок давности по привлечению к административной ответственности за нарушение сроков сдачи отчетности в ПФР для юридического и физического лица.
ПФР по КоАП привлекает редко - оснований для привлечения и в ФЗ № 212-ФЗ от 24.07.2009 хватает....
там же в ст. 45 срок давности указан - 3 года
по ст. 4.5. КоАП - общий 2 месяца, специальный 1 год, для каких правонарушений перечислено...
СпроситьПроконсультируйте, пожалуйста. Пришло письмо о правонарушении ТСН о несвоевременной подачи отчетности в ГЖИ. Дело в том, что было направлен отчет вовремя (срок до 20 числа), т.е 13.10.15 г, но позже была найдена ошибка, и отправлен корректирующий отчет уже 22.10.2015 г. Бухгалтера уверили, что штраф возлагать не будут, т.к. уже было зафиксировано о сдаче отчета (правда устно по телефону), а теперь говорят, что руководство решило наказать всех и установила срок сдачи корректирующих отчетов также до 20 числа. Правы ли они?
Да, они правы. В данном случае должны доказать вину ответственного лица (ст. 1.5 КоАП РФ). После этого могут наложить штраф. Либо попробуйте сослаться на малозначительность.
__
"Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях" от 30.12.2001 N 195-ФЗ (ред. от 14.12.2015) (с изм. и доп., вступ. в силу с 28.12.2015)
КонсультантПлюс: примечание.
О применении антимонопольными органами статьи 2.9 см. Методические рекомендации, утв. ФАС России.
КоАП РФ, Статья 2.9. Возможность освобождения от административной ответственности при малозначительности административного правонарушения
При малозначительности совершенного административного правонарушения судья, орган, должностное лицо, уполномоченные решить дело об административном правонарушении, могут освободить лицо, совершившее административное правонарушение, от административной ответственности и ограничиться устным замечанием.
Открыть полный текст документа
Спросить
Реестр членов ТСЖ. Органам управления ТСЖ необходимо вести реестр своих членов, в котором содержится информация, идентифицирующая члена товарищества, контактные данные, размер доли в праве общей собственности на общее имущество. Копия такого реестра каждый год направляется в Государственную жилищную инспекцию в течении первого квартала. Эти обязанности вменены п. 9 ст. 138, ч.4 ст. 143 ЖК РФ.
Раскрытие информации в соответствии со Стандартом. Стандарт раскрытия информации для организаций, осуществляющих управление многоквартирным домом, был принят в 2010 году Постановлением Правительства РФ от 23.09.2010 №731
. С 1 декабря 2014 г. вступили в силу последние изменения, внесенные Постановлением Правительства РФ от 27.09.2014 №988, которые увеличили объем и перечень раскрываемой информации. В соответствии с требованиями Постановления Минстрой России утвердил форму раскрытия информации, объем которой более 70 страниц.
Сведения по новым формам следует заполнить до 1 мая.
СпроситьКак бороться с придирками руководства и сторожит компании? И могут ли уволить мать-одиночку? Вот последний пример: Мы оказываем бухгалтерские услуги. Я, как бухгалтер, сформировала и загрузила файл с годовой отчетностью. Доступ для отправки отчетности из системы у другого сотрудника, он сторожил в компании. Сотрудник умышленно, т.к. отчеты по всем остальным организациям отправлены, не изменил данные паспорта директора и отчетность не ушла. Теперь компании грозит штраф. Директор слышать ничего не хочет, не смотря на принесенную из налоговой бумагу о причине не сдачи отчетности и обвиняет во всем меня, как нового сотрудника.
Здравствуйте! Уволить без оснований не имеют право, самое главное ничего не подписывать.
СпроситьОтчет в ИФНС сдавали электронно 2 раза в срок (имеется акт экспертизы СБИС++ об отправке), но там по непонятным причинам не принимали, сказали принести на бумажном носителе (но дата сдачи отчетности уже прошла) Выставили штраф за несвоевременную сдачу 1000 руб. Можно ли как-то обжаловать штраф?
Обжалуйте в судебном порядке. Но если положено предоставление отчета на бумажном носителе то суд не удовлетворит ваши требования.
СпроситьЧерез шесть днейпосле того как начался срок установленный законодательством РФ, для сдачи отчетности по начисленным платежам и взносам в ПФР, я попала в больницу. Отчёт в ПФР я предоставила на следующий день после моей выписки, но спустя три дня после окончания срока установленного законодательством РФ, для сдачи отчетности по начисленным платежам и взносам в ПФР. В ПФР меня привлекли к административной ответственности в виде штрафа. На мою просьбу в ПФР, освободить меня от ответственности на основании наличия обстоятельсв, исключающих мою вину, которые указанные в п.2, ч.1, ст. 43 ФЗ от 24 июля 2009 г. № 212. Работники ПФР отказали мне, сославшись на то, что я имела возможность предоставить отчетность в те самые шесть дней, действовавшего срокасрока установленного законодательством РФ, для сдачи отчетности по начисленным платежам и взносам в ПФР т.е. до того момента как попала в больницу. Правомерны ли действия работников ПФР?
ООО, один учредитель. Генеральный директор внезапно умер за 1 день до сдачи отчетности. Отчетность подписал учредитель. Как правильно оформить назначение этого учредителя хотя бы ИО генерального директора, или как быть вообще в двнной ситуации.
Согласно закону и я так думаю Вашему Уставу, директора назначает Участник ООО, если он один то что ему мешает принять решение о назначении нового ген. директора, в данном случае надо будет принять решение, подписанное участником, заполнить 14 форму, заверить ее нотариально и внести соответствующие изменения в ЕГРЮЛ
Спросить
