Возможно ли уволить за мелкое хищение без решения суда и обязательного заявления?

• г. Воркута

Возможно ли увольнение за мелкое хищение в том случае, если нет пока постановления из суда и имею ли я право не писать заявление на увольнение (на данное время) также без решения суда? С уважением Валерия.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Уважаемая Валерия!

Оценить законность или незаконность увольнения за мелкое хищение, исходя из вашей информации на форуме , н е в о з м о ж н о. Для этого необходимо изучить некоторые документы. Предлагаю вам сходить на очную консультацию к адвокату и он поможет вам либо консультацией, либо поможет составить исковое заявление в суд и расскажет перспективу решения суда по данному иску. Удачи вам.

Спросить
Надежда
30.01.2017, 09:21

Опасность публикации судебных решений о мелком хищении с указанием ФИО

Наткнулась в интернете на публикацию судебных решений по делу о мелком хищении с указанием ФИО! Если я совершила мелкое хищение, прошёл суд, по решению которого я оплачиваю штраф, информация о том, что я привлекалась к административной ответственности, будет опубликована в интернете? Огромное спасибо за ответ.
Читать ответы (4)
Денис
28.10.2016, 16:48

Наказание за повторное мелкое хищение и самое строгое наказание по этому правонарушению

Было совершено мелкое хищение в магазине. В виде накащания был назначен штраф 1 тысяча рублей. Протзошло это месяц назад. Какое наказание грозит за повторное мелкое хищение? Какое самое строгое наказание по этому правонарушению? Возможна ли уголовная ответственность за многократные мелкие хищения. Спасибо.
Читать ответы (1)
Ирина борисовна
03.09.2014, 23:55

Какое будет наказание за мелкое хищение?

Имеет ли право выносить организация сразу 4 наказания за мелкое хищение в размере 28.000 бел. руб. без решения суда?
Читать ответы (1)
Валерий
04.07.2011, 15:54

Как мне быть, я собираюсь данное заявление на увольнение обжаловать.

День добрый! Помогите пожалуйста разобраться в моем увольнении. Я считаю, что меня уволили незаконно. Я написал под давлением отпуск с последующим увольнением. Увольняться я не собирался и не хотел, но мне не подписывал начальник мой отпуск, пока не напишу заявление на увольнение. За три часа до вылета самолета, я прямо на бланке отпука добавил слово с последующим увольнением и только тогда мне подписали заявление. Как мне быть, я собираюсь данное заявление на увольнение обжаловать. Помогите мне пожалуйста в данном деле и как правильно поступить. Я даже писал заявление об отзыве моего заявления на увольнение ссылаясь на ТК РФ. Заранее благодарен. Спасибо. С уважением, Валерий.
Читать ответы (2)
Александр
01.12.2009, 13:11

Указанные решения судов были обжалованы в Верховный суд РФ, 22.12.2008 г. жалоба оставлена без удовлетворения.

Постановлением мирового суда от 09.07.2008 г. я лишен водительских прав. Данное постановление было мной обжаловано в районный суд. По жалобе вынесено решение от 05.08.2008 г. не в мою пользу. Данное решение было мной обжаловано в областной суд, по данной жалобе вынесено постановление зам. председателя областного суда от 17.09.2008 г. об отмене решения районного суда и направлении дела на новое рассмотрение в районный суд. 30.09.2008 г. районным судом повторно вынесено решение о лишении меня водительских прав. Данное решение было обжаловано в областной суд, 01.11.2008 г. жалоба оставлена без удовлетворения. Указанные решения судов были обжалованы в Верховный суд РФ, 22.12.2008 г. жалоба оставлена без удовлетворения. Скажите пожалуйста когда в данном случае заканчивается срок лишения водительских прав, а также включается ли в период исчисления срока промежуток между первым решением районного суда от 05.08.2008 г. вступившим в силу в этот же день, но которое было отменено 17.09.2008 г. постановление областного суда (права фактически были изъяты при составлении протокола, а срок временного разрешения к тому времени истек).
Читать ответы (1)
Дмитрий
01.05.2009, 22:08

Возможность индексации неисполненного решения суда согласно ст. 208 ГПК РФ.

Cт. 208 ГПК РФ позволяет суду индексировать присужденную денежную сумму в случае несвоевременного исполнения судебного решения. Однако по смыслу данной статьи такая индексация возможна ТОЛЬКО уже исполненного решения суда. Вопрос: в случае если решение не исполнено, т.е. деньги не были выплачены, то возможно ли такое неисполненое решение суда проиндексировать?
Читать ответы (1)
Алена
11.02.2014, 15:53

Можно ли уволить сотрудника по статье 81.6 (г) ТК РФ после закрытия уголовного дела из-за амнистии?

Возможно ли увольнение сотрудника по статье 81.6 (г) ТК РФ, за хищение, если в отношении его было заведено уголовное дело факт хищения-подтвержден, но в связи с амнистией уголовное дело закрыто, а значит решения суда нет.
Читать ответы (3)
Алена
10.02.2014, 13:38

Возможно ли увольнение сотрудника по статье 81.6 (г) ТК РФ после закрытия уголовного дела из-за амнистии

Возможно ли увольнение сотрудника по статье 81.6 (г) ТК РФ, за хищение, если в отношении его было заведено уголовное дело, факт хищения-подтвержден, но в связи с амнистией уголовное дело закрыто, а значит решения суда нет.
Читать ответы (1)