Написано было заявление на увольнение по собственному желанию 15 июня.
Написано было заявление на увольнение по собственному желанию 15 июня. Последний мой рабочий день должен быть 29 июня (14 колендарных дня). 29 июня я ушла на больничный и пробыла по 6 июля. Запись в трудовой книжке была поставлена 29 июня. Почему 29 июня, а не 6 июля. Ведь последним днем моей работы должно быть 29 июня. А потом был б/л. И как производится расчет по больничному листу. Бухгалтер меня рассчитал из расчета 60% среднего заработка, так как запись в трудовой книжке была сделана Уволена 29.06.2012 г.
Запись верна. Последний рабочий день должен быть 29 июня
СпроситьДобрый день!
Временная нетрудоспособность работника и отсутствие его на работе в последний день работы не являются основанием для изменения работодателем в одностороннем порядке даты увольнения или отказа в нем, то есть Вы должны были быть уволены в день, указанный в заявлении.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 97 из 47 431 Поиск Регистрация