Не отгуливал в течении 2 х лет не отгуливал отпуск. Как потребовать от начальства отпуск? Или компенсацию.

Отпуск за три года ни разу не отгуливал. Пришёл увольняться, спросил про компенсацию за отпуска и получил отрицательный ответ. Компенсации не будет. Что мне делать?

Работаю в кгбуз нцрб за последние 3 года накопилось 92 дня неиспользованного отпуска, ежегодно по 30 дней отпуск отгуливал, написал заявление о выплате компенсации за неиспользованную часть отпуска от начальства ответ что денег нет в следующем году в обязательном порядке отправят в отпуск. Правомочны ли действия руководства, как можно добиться выплаты компенсации за неиспользованный отпуск.

Работаю четыре с половиной года в одной организации. Ежегодно отгуливаю отпуск по две недели. Могу ли я при увольнении потребовать компенсацию за не догуленные отпуска?

Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком. На данный момент 16.08.2016 было полтора года как. Заявление до 1,5 лет писала.

Хочу увольняться. Но перед этим могу ли я взять оплачиваемый отпуск или компенсацию за него? До начала декрета я отгуливала по-моему 2 недели оплачиваемого отпуска.

Как правильно написать заявление на уволнение, что бы была компенсация за неотгуленные отпуска. Проработала в компании два с половиной года, в отпуске была за это все время только одну неделю, при этом каждый год по 2 академических отпуска отгуливала полностью. Обязаны ли мне возместить компенсацию за неотгуленные отпуска? СПАСИБО!

Возможно ли перенести очередной отпуск (часть отпуска!) на следующий год? Получить денежную компенсацию (отпускные) не отгуливая отпуск? Главный врач нашего медучреждения говорит что это невозможно. Правомерно ли это?

Работник не использовал очередной отпуск перед родами по причине длительного нахождения в стационаре на сохранении беременности. По выходу из отпуска по уходу за ребенком очередной отпуск получался за предыдущий год и всегда всех это устраивало и не возбранялось. Теперь же начальник отдела кадров настаивает на отгуливании 2 отпусков в одном календаоном году. Но ведь по выходу работник не пропускал ни одного отпуска и ежегодно отгуливал их полностью. Можно ли продолжать иметь в запасе отпуск, отгуливая предыдущий до конца текущего года или это как-то наказуемо?

Здравствуйте, подскажите пожалуйста, я устроилась на работу в январе 2017 года, через пол года начальство отказало в предоставлении отпуска. А в 2018 году у меня отпуск будет только в сентябре. Имею ли я право просить у начальства компенсацию за неотгуленный отпуск в 2017 году?

Работник в течении 5 лет не был в отпуске и компенсацию за неиспользованный отпуск не получал сейчас увольняется и просит компенсацию за все неиспользованные отпуска за пять лет - прав ли он и как должен поступить работодатель?