Влияет ли расторжение договора на дополнительные соглашения, заверенные нотариусом?
Есть согласие от супруга, в том числе, на дополнительные соглашения. Заверено нотариусом. Является ли расторжение договора таким дополнительным соглашением?
Здравствуйте, Елена. Уточните, пожалуйста, обстоятельства и суть вопроса.
Расторжение договора и доп. соглашкние это разные вещи.
СпроситьСпасибо за ответ. Вступала в долевое строительство, было соглашение со стороны супруга. Теперь вынуждена расторгнуть договор, требуют соглашение на расторжение. Это необходимо?
СпроситьВсё зависит от условий, на которых предлагается расторжение договора.
Расторжение договора происходит путем заключения соглашения о расторжении.
СпроситьТак согласие на расторжение требуют от супруга, он уже давал согласие на совершение сделки. Насколько я понимаю - без вариантов. Идём опять к нотариусу?
СпроситьЗдравствуйте, Елена, по смыслу ст. 452 ГК РФ дополнительные соглашения к договору могут содержать условия как о его изменении, так и о его расторжении. Поэтому в доверенности уже содержатся необходимые полномочия, так как соглашение о расторжении договора - это по сути один из видов дополнитеньного соглашения к нему.
СпроситьДолго можно бороться за свои права. Только проще будет уже сделать это согласие.
СпроситьМожете обратиться к застройщику с заявлением в письменном виде с требованием расторгнуть договор либо направить в Ваш адрес мотивированный отказ, приложите копию действующей доверенности. Заявите, что намерены обжаловать отказ. Вероятно, застройщик примет Вашу позицию по данному вопросу.
СпроситьНу что ж, в любом случае Вас можно поздравить с прохождением этого трудного этапа к достижению основной цели. Всего доброго!
СпроситьМогу ли я расторгнуть дополнительное соглашение к кредитному договору по реструктуризации кредита? В дополнительном соглашении об условиях расторжения не указано.
Указывается ли в дополнительном соглашении к договору поставки причины внесения изменений.
Работник выполняет обязанности по привлечению клиентов.
Работодатель в связи с текущей ситуацией по борьбе с короновирусом объявляет приказ о простое с 1 июня на 2 месяца и одновременно предлагает подписать изменения к трудовому договору, в результате с 1 августа работник должен будет выполнять эти обязанности дистанционно в связи с изменениями организационных и технологических условий труда.
В случае отказа заключить дополнительное соглашение к трудовому договору, он будет прекращен по п.7 ч.1 ст.77 ТК РФ.
На сколько это правомерно?