Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Отказ оплатить проезд на льготной путевке для сына - правомерен ли он, если муж работает в ОАО Сургутнефтегаз в Якутии?
₽ VIP

23.07.2012, 04:01
• г. Ленск

Муж работает в организации ОАОСургутнефтегаз. Живём и работаем в Якутии. Сыну 19 лет, он обучается на дневной форме обучения. Мужу на работе выделили путёвки в санаторий и по предоставлению справки о дневной форме обучения оплатили путёвку сыну как иждевенцу (путёвка льготная). Почему если предприятие оплатило путёвку сыну как иждевенцу, отказываются оплатить проезд к месту отдыха и обратно. У мужа проезд льготный заработан. Мужу его билет оплачивают, а на сына отказывают объяснив тем, что сын старше 18 лет. Правомощно ли это.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Увы, законом предусмотрено, что только несовершеннолетним

ТК РФ.

"

Статья 325. Компенсация расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно

Лица, работающие в организациях, финансируемых из федерального бюджета, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, имеют право на оплату один раз в два года за счет средств работодателя (организации, финансируемой из федерального бюджета) стоимости проезда в пределах территории Российской Федерации к месту использования отпуска и обратно любым видом транспорта (за исключением такси), в том числе личным, а также на оплату стоимости провоза багажа весом до 30 килограммов. Право на компенсацию указанных расходов возникает у работника одновременно с правом на получение ежегодного оплачиваемого отпуска за первый год работы в данной организации.

Организации, финансируемые из федерального бюджета, оплачивают также стоимость проезда и провоза багажа к месту использования отпуска работника и обратно неработающим членам его семьи (мужу, жене, несовершеннолетним детям, фактически проживающим с работником) независимо от времени использования отпуска".

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 26 из 47 431 Поиск Регистрация

показать ещё