Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Может ли работодатель меня график работы и вызывать в выходной день?

21.04.2021, 08:40
• г. Иркутск

Законно ли работодатель ввёл график работы 10 дней в день, 10 дней в ночь и 10 выходных.

Читать ответы (3)
График работы день ночь
График день ночь
График работы
Ответы на вопрос (3):

Об изменении условий труда работодатель обязан уведомить за 2 мес.

По графику нарушений нет, это сменный график работы.

- см. ст. 74 ТК РФ.

Спросить

А как же переработка, ведь смена 12 часов? А как же между сменный отдых после ночной смены?

Спросить

А как же переработка, ведь смена 12 часов? А как же между сменный отдых после ночной смены?

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Иркутск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги