Необходимо ли отзывать соглашение об определении правопреемника
Между организацией А и организацией Б заключен договор возмездного оказания услуг со сроком оказания услуг с 15.03 по 30.06. В апреле организация А была реорганизована в форме выделения в организации 1, 2, 3. Организация 1 направила в адрес организации Б дополнительное соглашение о том, что по указанному договору правопреемником организации А в полном объеме является организация 1. Однако, по окончании оказания услуг и наступлении срока оплаты организация 1 обнаружила, что согласно сведениям разделительного баланса, правопреемником по указанному договору являлалась организация А, т.е. изменений сторон по указанному договору не должно было быть. Как в данной ситуации необходимо урегулировать вопрос оплаты между организациями А и 1. Необходимо ли организации 1 отзывать дополнительное соглашение?
Между двумя организациями заключен договор оказания услуг. Одна из организаций была реорганизована. Можно ли расторгнуть договор и заключить новый (и на каком основании)?
Жанна!
Если одна из организаций была реорганизована, то все ее права и обязанности перешли правопреемнику в соответствии с передаточным актом. Вот та организация-правопреемник и будет оставаться одной из сторон договора на оказание услуг. Договор до конца срока его действия перезаключать необязательно.
Всего Вам хорошего. С уважением, Ю.Д.
СпроситьВ трудовом кодексе в ст.145 Указано, что оплата руководителей иных организаций определяется по соглашению сторон трудового договора. Если в ООО был выбран директор и с ним был заключен трудовой договор, в котором была обговорена заработная плата, означает ли это, что должно быть заключено дополнительное письменное соглашение об оплате труда? Хотя с другой стороны трудовой договор это и есть соглашение между работником и работодателем. И кто с кем заключает соглашение?
Если в ООО только один учредитель и он я вляется ген. директором, то трудовой договор не нужен, если ген. директор не он, то договор между учредителем и директором, если в ООО несколько учредителей, то договор между директором и учредителями.
Можете либо перезаключить договор, либо заключить доп. соглашение по повышению (снижению) зарплаты.
СпроситьБыл заключен договор на оказание до 31.12.2017 г. В договоре есть пункт о пролонгации договора по соглашению сторон. 01.01.2018 г. было заключено дополнительное соглашение на изменение цены на услуги, но о пролонгации в дополнительном соглашении ничего не сказано. Стороны договор не расторгали и работают по нему до сих пор. Считается ли такой договор автоматически продленным?
Да, при такой формулировке договор считается продленным, поскольку никто не заявлял о его расторжении. И соответственно, следует обеим сторонам выполнять все обязательства по договору.
СпроситьЗдравствуйте.
Договор автоматически пролонгировался в силу статьи 158 ГК РФ, поскольку подписанием допсоглашения об изменении цены стороны фактически признали продление договора.
СпроситьЕлизавета, добрый день. Договор будет считаться продленным. В силу того, что дополнительным соглашением стороны изменили лишь некоторые положения договора. Поскольку стороны не изменили условия о сроке действия и порядок пролонгации договора, то данные положения остаются неизменными.
СпроситьЗаключили с организацией Н договор возмездного оказания услуг, но как выяснилось позже, услуги предоставляла сторонняя организация М по договору субподряда, вопреки ст.780 ГК РФ, в которой сказано, что исполнитель обязан оказать услуги лично. Договором привлечение сторонних организаций не предусмотрено.
Мы настояли, чтобы в документации было зафиксировано выполнение обслуживания специалистами организации М.
Сейчас организация Н предъявила счёт за оказание услуг, но по факту она услуг не оказывала.
Как решить вопрос с оплатой в данной ситуации? Желательно с указанием статей для возможного обращения в суд.
Здравствуйте.
В Вашей ситуации лучше обратиться со всеми документы к юристу в личном порядке - для выработки позиции, если Вы предполагаете обращение в суд. Поскольку могут быть нюансы, связанные с условиями заключённого договора.
В любом случае, в данной ситуации предусмотрен также досудебный порядок урегулирования спора, поэтому начинать необходимо с письменной претензии.
СпроситьУ меня вопрос. Организация А является производителем холодильников. Организация Б хочет использовать товарный знак на холодильниках, который принадлежит организации С. Если будет заключен трехсторонний договор между организациями А, Б и С, то организациям Б и С нужно заключать лицензионный договор или можно без него. И как указать стороны в договоре? Организации Б и С не являются российскими (являются организациями СНГ).
Предоставление товарного знака в пользование оформляется лицензионным договором, зарегистрированном в Роспатенте РФ.
СпроситьФизическому по праву собственности принадлежат железнодорожные пути моторного завода. На прилегающей территории находятся склады других организаций. Данным организациям пути необходимы для проезда вагонов. Физ.лицо предлагает заключить договор аренды железнодорожных путей. Договор аренды составляется для каждой организации-арендатора. Один из предполагаемых арендаторов требует, чтобы указали множественность лиц в договоре, т.к. часть путей используются одновременно этими организациями, хотя в проекте договора прописан пункт Не препятствовать оказанию Арендодателем иным лицам услуг железнодорожного транспорта на арендованном железнодорожном пути. Достаточно ли этого пункта? И еще организация требует заключить не договор аренды ж/д путей, а договор оказания услуг (услуги по пропустку вагонов). Какой договор лучше заключить: аренды или оказания услуг? По договору предусмотрен способ оплаты - за проезд одного вагона.
Гражданским кодексом предусматривается свобода договора, формулировки условий должны по смыслу соответствовать закону, возможно что во всех случаях нужно заключать договор оказания услуг, а не аренды!!! Я могу оказывать вам абонентские юр услуги, остальное пишите в личную почту, обсудим условия и т.д.
С уважением Сухоруков А.Я.
СпроситьКак правильно должен быть составлен договор возмездного оказания услуг. Такой договор был заключен со мной организацией, которой я оказываю определенные платные услуги. В договоре прописана дата и подписи и реквизиты сторон, печати организации отсутствует.
пожалуйста, как правильно должен быть составлен договор возмездного оказания услуг. Такой договор был заключен со мной организацией, которой я оказываю определенные платные услуги. В договоре прописана дата и подписи и реквизиты сторон, печати организации отсутствует.
Добрый вечер! Печати не обязательны для договоров - обязательно должны быть подписи сторон договора.
СпроситьМежду организацией А и Б заключен договор подряда на оказание буровзрывных работ. Организация Б (исполнитель) заключила договор с организацией В на оказание услуг по охране склада взрывчатых материалов. Работник организации В за пределами охраняемого объекта в свободное от работы время курил в неустановленном месте. По условиям договора подряда между организациями А и Б курение в неположенных местах запрещено, за что предусмотрен штраф. Организация А направила в организацию Б претензию с требованием заплатить штраф за работника организации В. В связи с чем организация Б перевыставила штраф в организацию В и просит его оплатить. Согласно условиям договора на оказание услуг охраны между организациями Б и В штрафные санкции за курение отсутствуют. Договором предусмотрено, что организация Б должна ознакомить работников организации В с правилами внутреннего распорядка, техники безопасности и пожарной безопасности. Подтверждающие такое ознакомление документы отсутствуют. Организация Б в подтверждении своих доводов прислала в организацию В положение организации А о внутриобъектовом и пропускном режимах, согласно которому курить разрешено в установленных для этого местах и ведомость прибытия и убытия работников на охраняемый объект, которая содержит колонку с наименованием "С правилами внутреннего распорядка ознакомлен" где стоит подпись работника организации В. Вопрос считается ли это, что работник организации В ознакомлен с такими правилами и каков общий порядок ознакомления работников сторонних организаций с правилами внутреннего распорядка на объекте? Должен ли быть отдельный документ с листом ознакомления или журнал с отметками об ознакомлении с такими правилами?
Общий порядок ознакомления работников сторонних организаций с правилами внутреннего распорядка на объекте-законодательством ни как не регламентирован. Этот порядок определяется исключительно локальными нормативными актами статья 8 Трудового кодекса РФ владельца объекта. Владелец объекта может как издать отдельный документ, так и сделать журнал с отметками об ознакомлении.
Конкретно по описанной ситуации: если организация Б при заключении договора с организацией В прислало в эту организацию положение организации А о внутриобъектовом и пропускном режимах, и ведомость прибытия и убытия работников на охраняемый объект, и работник организации В поставил подпись в колонке, "С правилами внутреннего распорядка ознакомлен" ,то считается что работник организации В ознакомлен с этими правилами Если в договоре не конкретизировано каким образом организация Б должна ознакомить работников организации В с правилами внутреннего распорядка, техники безопасности и пожарной безопасности, то подобный способ ознакомления является приемлемым.
Если же организация Б прислало в организацию В положение организации А о внутриобъектовом и пропускном режимах, и ведомость прибытия и убытия работников на охраняемый объект, после того как работник организации В был замечен в курении, то нельзя говорить об ознакомлении работников организации В с этими правилами.
Спросить1) Ознакомлен работник В. Расписался же.
2) Порядок простой - тем, кто расписывается предлагать ознакомиться...
3) не обязательно - любой документ фиксирует.
Иное дело,, ч о в задаче переплетены номы трудового и договорного права между тремя лицами. Да и штраф за курение не организация накладывает всё же -
КоАП РФ Статья 6.24. Нарушение установленного федеральным законом запрета курения табака, потребления никотинсодержащей продукции или использования кальянов на отдельных территориях, в помещениях и на объектах.
СпроситьЗдравствуйте, считается, однако предъявить организации В вы можете не в качестве нарушения условий договора, а в качестве убытков, ведь вам придётся выплачивать убытки компании А за компанию В, А затем в регрессе взыскивать, согласно ст 15 ГК РФ,
Теперь касательно порядка ознакомления, у вас должна быть инструкция по безопасности, как локальный акт разработанный внутри фирмы, если в журнале есть подписподписи работников о том, что они ознакомлены, то такое ознакомление считается.
СпроситьАлександра, добрый день
Нет, не считается, что работник ознакомлен с этими правилами. Работник должен под роспись быть ознакомлен с ПВТР.
--------
В соответствии со ст. 190 ТК РФ ПВТР утверждаются работодателем с учетом мнения представительного органа работников (при его наличии).
Для работника из организации В организация А не является работодателем, общий порядок ознакомления работников сторонних организаций с правилами внутреннего распорядка на объекте законодательно не предусмотрен.
Источник: Подробнее ➤
Да, отдельный лист ознакомления должен быть обязательно
С уважением.
СпроситьЯ заключила договор с организацией об оказании платных медицинских услуг. Оплата произведена мною в полном объёме за счёт привлеченных заёмных (кредитных) средств. Ответчик претензий по поводу неполучения оплаты по договору не заявлял. Однако, согласованный и указанный в Спецификации комплекс услуг я не получила в полном объёме. Исполнитель фактически приостановил деятельность по оказанию платных услуг по указанному в договоре адресу, иные адреса ведения деятельности данной организации мне не известны, также с недавних пор я располагаю информацией, что организация находится в процессе реорганизации в форме присоединения к другому ЮЛ.
Скажите, как я могу расторгнуть договор и потребовать возместить денежные средства. И можно ли как-то расторгнуть договор с банком. Куда мне обращаться в Защиту прав потребителей, полицию, прокуратуру или же сразу с иском в суд?
Заранее спасибо за ответ.
Скажите, как я могу расторгнуть договор и потребовать возместить денежные средства.Через претензию сначала, в случае отказа организации обратитесь в суд.Спросить
В договоре возмездном оказании информационно-справочных услуг в пункте срок действия договора, изменение и досрочное расторжение договора указаны такие подпункты:
1. договор действует в течение 15 (пятнадцати) дней с даты его заключения.
2. Все изменения и дополнения к договору действительны, если совершены в письменной форме и подписаны обеими сторонами. Соответствующие дополнительные соглашения сторон являются неотъемлемой частью договора.
3. Договор может быть досрочно расторгнут по соглашению сторон, либо по требованию одной из сторон в порядке и по основаням, предусмотренным действующим законодательством РФ.
Оплатила по договору деньги, внизу стоит подпись менеджера, что оплата по договору получена.
Значит ли это, что договор автоматически пролонгируется? И мне нужно подписывать дополнительное соглашение о расторжении договора?
Вовсе нет! Как Вы указали, в тексте договора сказано, что он "действует в течение 15 (пятнадцати) дней с даты его заключения". Соответственно ни о какой автоматической пролонгации в данном договоре речи не идёт.
Истёк срок действия договора - договор прекратился. ВСЁ.
Что же здесь непонятного?
СпроситьВаш договор имеет срок - 15 дней. Почему Вы считаете, что он может автоматически продлеваться? Обычно, в таких случаях в договоре прямо предусмотрено, что в случае, если ни одна из сторон не заявит о расторжении договора, то он пролонгируется. В вашем договоре такого пункта нет. Значит, договор прекратит действовать по истечение указанного в нем срока.
СпроситьЗдравствуйте! Если срок действия договора уже истек, то осуществить пролонгацию именно этого невозможно. Необходимо заключить новый договор. "Если в период между окончанием старого договора и заключением нового стороны все же продолжали взаимодействие, то к правоотношениям, по факту возникшим до заключения нового договора, можно применить условия вновь заключенного договора".
СпроситьДобрый вечер
Никакое дополнительное соглашение Вам не надо подписывать
Договор прекратит автоматически свое действие по истечению срока, указанного в Договоре
А вообще не советую подписывать такие Договора в дальнейшем
По таким договорам как правило предоставляются адреса по которым квартиры якобы сдаются. В результате эти квартиры либо не сдаются и никогда не сдавались, либо собственники вообще ничего не знают про то, что их квартиру кто-то сдает.
Спросить