Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Проблемы со справкой о доходах при отпуске по уходу за ребёнком - правомерно ли требование проставить нули?

29.04.2021, 16:02
• г. Липецк

Я нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до 1,5 лет. Я запросила у работодателя справку о доходах для соцзащиты. Так как пособие мне выплачивает ФСС, мне выдали справку, что за последние 3 месяца работодатель выплаты мне не производил.

Соцзащита такую справку не принимает, требует чтобы работодаль проставил нули. Правомерно ли это.

Читать ответы (1)
Справка о доходах для соцзащиты
Справка за последние 3 месяца
Нахожусь в отпуске по уходу
Ответы на вопрос (1):

Не правомерно.

Бланк справки о доходах для соцзащиты законодательством РФ не установлен, поэтому справка оформляется в произвольной форме. Организация может разработать шаблон справки самостоятельно.

Как правило, органы соцзащиты требуют, чтобы в справке о доходах были указаны следующие данные:

-реквизиты организации (наименование или ФИО ИП, ИНН, КПП, ОГРН или ОГРНИП, адрес, телефон);-наименование документа, его регистрационный номер и дата оформления;-данные работника (ФИО и должность), которому выдается справка;-подписи уполномоченных представителей организации (ИП) – руководитель, главный бухгалтер, подписавших документ с расшифровкой ФИО и указанием их должностей;-величина дохода работника за три последних месяца, предшествующих месяцу обращения за справкой.

Справка о зарплате подтверждает место работы, должность и зарплату сотрудника. На справке должен быть угловой штамп организации, если она составлена не на фирменном бланке организации.

Если справка оформлена в виде таблицы, то в графах указываются нули (если работник не получал заработной платы), если справка в другой форме этого не требуется.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Липецк - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги