Возможно ли сделать замену лет в первый декретный отпуск?

Нет, такая замена невозможна.

Она допускается только в случае, если на расчетный период приходится отпуск по беременности и родам или отпуск по уходу за ребенком.

Для всех других случаев (средний заработок отсуствует или он оказался ниже МРОТ) установлена гарантия, заключаяющая в том, что средний заработок для расчета пособия принимается не ниже МРОТ.

(п.11 и 11 (1) Положения, утвержденного Постановлением Правительства

РФ от 15 июня 2007 г. N 375, в редакции от 11.09.2020 г).

Смотря по какой причине не работали. Замену лет можно сделать в случае если они непосредственно предшествовали декретному отпуску. Если по причине декрета, то можно заменить годы. Согласно части 1 статьи 14 Федерального закона от 29 декабря 2006 г. N 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» в случае, если в двух календарных годах, непосредственно предшествующих году наступления страховых случаев (нетрудоспособности, беременности и родов, уход за ребенком), либо в одном из указанных годов застрахованное лицо находилось в отпуске по беременности и родам и (или) в отпуске по уходу за ребенком, соответствующие календарные годы (календарный год) по заявлению застрахованного лица могут быть заменены в целях расчета среднего заработка предшествующими календарными годами (календарным годом) при условии, что это приведет к увеличению размера пособия.

Какие выплаты выплачиваются при выходе в декрет, если не трудоустроена? Будет ли рассчитываться пособие по беременности и родам?