Можно ли написать рапорт на увольнение после подачи рапорта на продление контракта?
Возник такой вопрос: в марте подавал рапорт на продление контракта, но за прошедшие 2 месяца многое успело измениться и решил уволиться. Могу ли я написать рапорт на увольнение по истечении контракта, который истекает 25 июня этого года?
До тех пор пока не подписан Вами контракт, Вы можете подать рапорт об увольнении, желательно Вам это сделать в ближайшее время.
СпроситьЗдравствуйте. Вопрос такой: у военнослужащего по контракту истекает этот самый контракт в январе. Сейчас надо написать рапорт о продлении или непродлении службы. Если пишет рапорт на продление, но до января находит работу в гражданской организации, возможно ли отозвать рапорт и уйти по истечении контракта?
В рамках действующего законодательства - нет, если волеизъявление было одно, то заменить на противоположное можно только при согласии другой стороны принять такое изменение.
СпроситьЗдравствуйте,
Тут уже надо решать самому военнослужащему как быть: либо продлевать контракт, либо искать работу на гражданке. В принципе можете попробовать и отозвать рапорт, если не проводилось заседание комиссии о возможности продления контракта, но тут вопрос будет зависеть во многом от решения командира части.
СпроситьПисал рапотр на продление контракта, состоялся приказ о продление контракта, но сам бланк контракт я собственно ручно не подписывал и мне его не выдовали. Подскажите могу ли я написать рапорт на отмену рапорта о продлении и уволиться?
Можете написать Рапорт. Решать будет командир. Приказ уже вынесен, к сожалению...
СпроситьДобрый вечер,
Если вы передумали продлевать контракт и сам контракт не подписан, в срочном порядке подаёте письменный рапорт командиру части, в котором обосновываете отказ от продления контракта, сообщите, что контракт в связи с изменением своего желания подписывать не намерен, и просите не направлять документы и личное дело для оформления продления контракта. Данный рапорт пишется в двух. Экз., один подаете в строевую часть или канцелярию, а на втором, т.е. своем экз. пусть поставят Вх. номер и подпись о приёме рапорта.
СпроситьПонял, получается на усмотрение командира части? Но шанс есть правильно понимаю?
СпроситьПосоветуйте, пожалуйста, как быть. Такая ситуация, военнослужащему по контракту, у которого заканчивается контракт, за 4...5 месяцев, продлили контракт и состоялся приказ на продление контракта. Но никакого рапорта на продление контракта он не написал, так как собирается уволиться по окончании контракта и ещё не успел подать рапорт на увольнение. Возможно ли отмена приказа о продлении контракта? Как это сделать. Заранее спасибо.
Здравствуйте, разъясняю, что п. 9 и 11 ст. 9 Положения о порядке прохождения военной службы для заключения нового контракта военнослужащий, у которого заканчивается срок действующего контракта, не менее чем за четыре месяца до истечения его срока подает по команде рапорт должностному лицу, которое вправе заключать с ним новый контракт. Рапорт военнослужащего регистрируется в установленном порядке. Контроль за своевременной подачей рапортов осуществляет соответствующий кадровый орган или орган комплектования воинской части. Военнослужащий, проходящий военную службу по контракту, не подавший по команде рапорт о заключении с ним нового контракта в срок, установленный пунктом 9 настоящей статьи, представляется к увольнению с военной службы.
Таким образом, поскольку без Вашего волеизъявления на заключение нового контракта не мог состояться соответствующий приказ, то Вам необходимо обжаловать его в гарнизонном военном суде либо в военной прокуратуре.
СпроситьКонтракт заканчивается 16 июня 2015 года, в марте написал на продление контракта, на данный момент передумал. Хочу написать рапорт на увольнение по окончанию контракта, возможно ли это?
Читайте условия контракта. Закон - не оговаривает детальную процедуру продления контракта.
СпроситьПереговоры о новом контракте подписаны, но я решил уволиться по окончании срока. Как быть без жилья?
Контракт заканчивается 18 мая 2016 года, рапорт на новый контракт подписал 5 апреля 2016 года. По обстоятельствам решил уволиться по окончании контракта, жильем не обеспечен. Могу я написать рапорт по истечении контракта?
Я являюсь военнослужащим ВС РФ,написал рапорт на увольнение, потом меня уговорили написать рапорт на продление контракта предложив перевод к новому месту службы, но перевода по истечению двух месяцев не произошло, теперь я хочу запустить в ход свой рапорт на увольнение по окончанию контракта, срок контракта истекает 19 июня 2022 года. Подскажите пожалуйста могу ли я уволиться из рядов ВС РФ в данной ситуации, если да, то как правильно это оформить документально. Спасибо.
У Вас уже есть рапорт на перевод, поэтому рапорт на расторжение контракта надо писать заново.
СпроситьУ Вас уже написан рапорт на увольнение, переписывать ничего ре нужно.
Напишите рапорт об отзыве предыдущего рапорта о продлении контаракта.
- см. ст. 51 ФЗ "«О воинской обязанности и военной службе"
СпроситьДобрый день,
Всё течёт - всё меняется!
Рапорт об увольнении подавать было бы не обязательно (п. 12 ст. 34 ПППВС). Рапорт необходим, если военнослужащий хочет продолжить службу. Тогда его надо подать за 4 месяца до того, как закончится действующий контракт (п. 9 ст. 9 ПППВС).
Но в Вашем случае необходимо подать рапорт об увольнении.
СпроситьПишите рапорт - и не меняйте своего решения - а то вечно будете увольняться!
Федеральный закон от 28.03.1998 N 53-ФЗ (ред. от 28.05.2022) "О воинской обязанности и военной службе"
Статья 51. Основания увольнения с военной службы
1. Военнослужащий подлежит увольнению с военной службы:
...
б) по истечении срока военной службы по призыву или срока контракта;
...
По вопросу, касающемуся увольнения с военной службы, см. также ст. 23 ФЗ 27.05.1998 N 76-ФЗ и ст. 34 Указа Президента РФ от 16.09.1999 N 1237.
СпроситьЗдравствуйте Эдуард!
1. Вам необходимо написать Рапорт об отзыве предыдущего рапорта о продлении контракта, так как у Вас изменились обстоятельства, пока Приказ Вы не подучили о переводе.
2. Так как Рапорт у Вас написан уже на увольнение, то его подавайте согласно Федеральный закон от 28.03.1998 N 53-ФЗ (ред. от 28.05.2022) "О воинской обязанности и военной службе"
Статья 51. Основания увольнения с военной службы
Военнослужащий подлежит увольнению с военной службы:б) по истечении срока военной службы по призыву или срока контракта;
Всего Вам наилучшего!
СпроситьЗдравствуйте Эдуард
Давайте по порядку : вы направили рапорт на увольнение, потом направили рапорт на продление контракта. И пишите, что перевод не состоялся. А как мог перевод состояться, если рапорт о переводе вами не был направлен? Порядок перевода к новому месту военной службы прописан в ст. 15 Указа Президента РФ от 16.09.1999 N 1237 (ред. от 31.12.2021) "Вопросы прохождения военной службы" (вместе с "Положением о порядке прохождения военной службы") и Военнослужащий в случае перевода к новому месту военной службы направляется туда после сдачи дел и освобождения от воинской должности, но не позднее чем через месяц со дня получения воинской частью приказа или письменного извещения о его переводе
Ваш перевод мог состояться после того, как должно было быть принято решение по одному из оснований указанных в ч.1 ст. 15 Указа Президента РФ от 16.09.1999 N 1237 (но вы же не направляли рапорт о переводе)
Теперь получается, что нужно подать рапорт об отзыве на продление контракта и останется рапорт на увольнение. Заново рапорт на увольнение подавать не нужно, вас и так уволят по истечению контракта в соответствии с п."б" ч.1 ст. 51 Федерального закона от 28.03.1998 N 53-ФЗ (ред. от 28.05.2022) "О воинской обязанности и военной службе"
СпроситьЭдуард, здравствуйте.
Вы написали рапорт на увольнение изначально, согласно ст. 51 Федерального закона "О воинской обязанности и военной службе" от 28.03.1998 N 53-ФЗ (последняя редакция)
Военнослужащий подлежит увольнению с военной службыб) по истечении срока военной службы по призыву или срока контракта;
______
В данном рассматриваемом случае, если Вас "уговорили" на написание рапорта на перевод, а в итоге Вы не желаете служить, и рапорт на увольнение для Вас актуален, то просто написание отзыва на Рапорт на перевод здесь не поможет.
______
Нужно будет написать новый Рапорт на увольнение, поскольку юридически Ваш рапорт на перевод отменил действие Рапорта на увольнение.
______
Указ Президента РФ от 10.11.2007 N 1495 (ред. от 24.12.2021) "Об утверждении общевоинских уставов Вооруженных Сил Российской Федерации" (вместе с "Уставом внутренней службы Вооруженных Сил Российской Федерации", "Дисциплинарным уставом Вооруженных Сил Российской Федерации", "Уставом гарнизонной и караульной служб Вооруженных Сил Российской Федерации")
106. Военнослужащие имеют право обращаться лично, а также направлять письменные обращения (предложения, заявления или жалобы) в государственные органы, органы местного самоуправления и должностным лицам в порядке, предусмотренном законами Российской Федерации, другими нормативными правовыми актами Российской Федерации и настоящим Уставом.Письменные обращения, направляемые военнослужащим должностным лицам воинской части, излагаются в форме рапорта.
______
С уважением.
СпроситьНаписал рапорт на продление контракта, в отдел кадров отнёс на меня готовят контракт сказали за неделю до окончания старого придти подписать новый. Старый контракт заканчивается 3 июня. Завтра 16.05.22 могу ли придти написать рапорт что не намерен продлевать контракт и уволиться без статьи по истечению контракта 3.06. ?
Контракт о прохождении военной службы истекает 18 мая 2016 года. Я уже написал рапорт на продление нового контракта с 18 мая 2016 года на три года. Могу ли я написать теперь рапорт на увольнение по окончании контракта? Спасибо. Иван.
Спасибо, ответ понятен. Я в настоящее время не обеспечен жильем от МО РФ выслуга более 20 лет, принят на учет нуждающимся. В рапорте указать, что не обеспечен жильем?
После увольнению по окончании контракта, обеспечат ли меня и мою семье жильем или денежной субсидией?
СпроситьВ рапорте обязательно укажите. вас должны обеспечить жильем.В п. 13 ст. 15 Федерального закона от 27 мая 1998 г. № 76-ФЗ "О статусе военнослужащих" внесены изменения, в соответствии с которыми обеспечение жилыми помещениями граждан, уволенных с военной службы при ее общей продолжительности 20 лет и более, по достижении предельного возраста пребывания на службе, по состоянию здоровья или в связи с организационно-штатными мероприятиями при общей продолжительности службы 10 лет и более, теперь не связывается с условием прохождения военной службы по контракту.
Спросить08.03.22 закончился второй контракт в войсках МО.
Перепутав дату я пишу рапорт на продление контракта в 2020 г. (За полтора года до окончания), (Прикладываю подписанный мною контракт с открытой датой, результаты беседы).
Однако в 21 году я принимаю решение уволиться, к сожалению забыв о ранее написанном рапорте.
В конце декабря 21 года я пишу рапорт на увольнение, его регистрируют, со мной проводит беседу комбриг. Договариваемся о том, что меня отправляют в командировку и, по возвращению, увольняют по истечению срока контракта.
08.03.22 закончился контракт, 06.05. я возвращаюсь из командировки и узнаю, что мой рапорт на увольнение от декабря 21 года потерян, найден рапорт от 20 года на продление контракта и ему дан ход.
В книге рапортов рапорт на увольнение зарегистрирован, беседа проведена официально, подскажите, пожалуйста, как я могу уволится по окончанию срока контракта и могу ли?
Новый контракт вы не подписывали? Если не подписывали то не подписывайте. Как-то, так.
СпроситьВ январе написал рапорт на продление контракта, контракт закончился в марте, новый контракт мне ещё не дали на подписание, могу ли я написать рапорт на увольнение по окончанию контракта.? И как это правильно сделать?
Если новый контракт вы не подписали, а старый - закончился, вы имеете право написать рапорт на увольнение.
Удачи!
Спросить