Фонд социального страхования фсс.
У меня 2 больничных бумажных работодатель отказывается оплачивать больничный огументируя что фсс не видит его в базе данных.
Работодатель обязан принять бумажные больничные листы, выплатить за первые 3 дня и передать сведения в ФСС для прямых выплат. Пригрозите обращением в инспекцию труда.
Спросить
Получила бумажный больничный, бухгалтерия передала данные в ФСС, там ответили, что не видят данных в системе. Теперь бухгалтерия требует переделать с бумажного на электронный, а медучреждение отказывается, т. к. уже выдан бумажный. Как быть и кто прав.
Врач выдал электронный больничный по КОВИД. Распечатал листок с номером больничного, который я передала работодателю. Но работодатель отправляя запрос в фсс, получает ответ что такой больничный не найден. И в личном кабинете фсс он у меня тоже не отображается. Как такое могло произойти? Можно ли его сделать заново тем же числом? Врач говорит что с больничным все нормально, больница просто выгружает больничные скопом, он все отправил.
Находилась в стационаре с ребенком. Больничный оформлен с 23.06 по 02.07. больничный выдали бумажный, а работодатель не принимает его, ссылаясь на изменения в законодательстве. Говорит с 01.07.2019 принимаются только электронные больничные. Правомерны ли действия работодателя?
Мне выдали бумажный больничный лист по беременности и родам, но данный момент я нахожусь в другом городе. Могут ли мне бумажный больничный лист поменять на электронный? Т.к для оплаты работодатель не видит его в системе.
Скажите пожалуйста, имеет ли право работодатель не оплачивать больничный (т.е. больничный за свой счёт) и требовать не уходить работников на больничный, аргументируя это тем, что лимит денежных средств, положенных на оплату больничных из ФСС исчерпан?
Выдали бумажный больничный лист в марте 2021 года, я не знала, что у нас на работе принимают только электронные больничные листы. А клиника, где мне выдали больничный лист выдает только бумажные. Что это значит, мне просто не оплатят больничный лист? В трудовом договоре у меня прописано, что оплачиваемый отпуск и больничный.
Мне выдан бумажный больничный лист. Работодатель его не принимает. Руководствуясь тем, что ген. директор издал приказ запретить принимать бумажные листы, только электронные. Как быть?
В данный момент я на больничном, уже третий месяц. Работодателю сдала два больничных, один больничный лист на 14 дней, другой больничный лист на 29 дней, общее количество больничных дней составило 43 дня. Страховая оплатила все 43 дня, а работодатель 3 дня из 43 дней. По закону поступил работодатель? Сколько дней по закону должен оплачивать работодатель?
Не можем увидеть больничный лист на сайте ФСС и работодатель его тоже не видит в базе. Какая может быть причина и куда обратиться в таком случае?
