Скажите пожалуйста когда идёт отчёт чтобы пойти в отпуск? К работе приступил 25 12 2020 а оформили 17 03 2021.
Скажите пожалуйста когда идёт отчёт чтобы пойти в отпуск? К работе приступил 25 12 2020 а оформили 17 03 2021.
Здравствуйте.
По общему правилу - со дня официального оформления на работу (даты заключения трудового договора)
Спросить
Здравствуйте!
Отпуска предоставляются за рабочие годы, рабочий год начинается со дня трудоустройства
1 рабочий год с 25.12.2020 г. по 24.12. 2021 г.
2 рабочий год с 25.12.2021 . по 24.12.2022 г.
Спросить
Здравствуйте.
Для расчета принимается во внимание дата приема на работу, периоды считаются за 12 месяцев.
Отпуск возможно использовать через 6 месяцев работы.
Спросить
Такой. Декретный отпуск по неделям наступит в декабре 2022 года. Роды в феврале 2023. Но 2020 и 2021 год не очень хорошие по офиц зп. Могу ли я написать заявление на выплату пособия по БИР в январе 2023, чтобы учесть 2022 год? что я при этом потеряю.
Работаю в МВД с марта 2020 года. За 2020 и 2021 годы есть неотгуленные отпуска. В 2022 году отгулен весь отпуск за 2022 год. С 1 ноября ухожу в отпуск по беременности и родам. Могу ли я после отпуска по беременности и родам, но до декретного отпуска отгулять отпуска за 2020 и 2021 годы? Вправе ли мне отказать?
Работник может использовать все отпуска, накопившиеся у него за предыдущие периоды у данного работодателя (ст. 124 ТК РФ). Последовательность получения отпусков не имеет значения.
СпроситьВ 2020 году я неработающий пенсионер поехала в отпуск билеты сдам в 2021 году. В конце 2022 хочу снова поехать в отпуск, билеты сдам в 2023 году мне их оплатят?
Судя по написанному - оплатят, основное условие (оплата проезда раз в два года) в таком случае сохраняется.
СпроситьЯ работаю вахтой (2/1) на крайнем севере и проживаю в районе который приравненный к крайнему севере. Приступил к работе 30 ноября 2020 года, с 15 января 2022 года хочу пойти в отпуск. Положен ли мне доп. отпуск в количестве 24 дней к основному отпуску?
Антон, еще раз вам разъясняю, Как устроен северный отпуск и как его получить? См. по адресу: Подробнее ➤
СпроситьАнтон, еще раз вам разъясняю.. Как устроен северный отпуск и как его получить? См. по адресу: Подробнее ➤
СпроситьИмеет ли право администрация субъекта РФ (в данном случае администрация Смоленской области) без информирования собственников жилья переносить, уже утверждённые ранее, сроки капитального ремонта дома. В какое ведомство обращаться, т.к. дом (1959 г.) находится в плохом состоянии, а сроки перенесены с 2014-2018 на 2020-2022 и 2026-2028.? Часть работ собираются выполнять в 2020-2022, а часть 2026-2028 г. Спасибо.
Переформулируйте вопрос. Имеет, конечно - информация о том, когда будет ремонт - в любом случае будет после принятия решения об этом. И даже при наличии обязательства об информировании - решение от неисполнения обязательства такого никак не отменяется. Да и информировать - в таком случае можно когда угодно.
Спросить
Имеет ли право администрация субъекта РФ (в данном случае администрация Смоленской области) переносить сроки утверждённого капитального ремонта дома? Какие органы должны контролировать сроки исполнения утверждённых программ капитального ремонта? Переносят уже 7-ой раз!
СпроситьВопрос - не регулируется федеральным законодательством. Все зависит от уровня компетенции каждого органа и действующего законодательства регионального уровня, в Вашем случае.
Относительно органов контроля - то же самое.
СпроситьЯ использовала первый льготный отпуск в районе КС в 2020 году за период работы 2019 и 2020 г., в этом году хочу использовать льготный отпуск за 2021 и 2022 г. Согласно вашей цитаты " Право на компенсацию указанных расходов возникает у работника одновременно с правом на получение ежегодного оплачиваемого отпуска за первый год работы" Не по истечению двух лет, а в первый год. Соответственно в 2021 году., но следующий льготный отпуск я смогу взять только в 2023 году. Разве не так?
Порядок оформления аналогичен порядку, применяемому при оформлении основного ежегодного оплачиваемого отдыха. Работодатель обязан за две недели предупредить работника о предоставлении дней отдыха, затем составляется приказ, с котором сотрудник знакомится под роспись, рассчитываются и выплачиваются отпускные. Обязанность работника по написанию заявления не установлена.
Дополнительно работники Крайнего Севера по ст. 325 ТК РФ вправе получить компенсацию за проезд к месту отдыха и обратно. Предоставляется льготный проезд в отпуск и обратно раз в два года. Если используется личный транспорт, компенсация производится по наименьшей стоимости и кратчайшему маршруту и распространяется на членов семьи. Она включает расходы на оплату проезда по России всей семье работника. Для получения выплаты подается заявление с подтверждающими расходы документами и доказательствами родства.
Спросить
Я устроилась на работу в детский сад помощником воспитателя в феврале 2021 года. В отпуск не ходила в 2021 году. Отработав почти год, я взяла отпуск в январе 2022 года 2 недели. Летом тоже иду в отпуск на 2 недели, скажите за 2021 год положено еще 2 недели к отпуску за 2022 год?
Ваш рабочий год - с фев 2021 по янв 2022.
За это время Вам положено 28 дней отпуска и не более.
Отпуска предоставляются в соответствии с графиком.
. . .
В соответствии с Единым квалификационным справочником должностей руководителей, специалистов и служащих, раздел "Квалификационные характеристики должностей работников образования", утвержденным приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 26 августа 2010 г. N 761 н, помощник воспитателя отнесен к учебно-вспомогательному персоналу дошкольной образовательной организации.СпроситьПоскольку помощники воспитателя не относятся к педагогическим работникам, предусмотренный Постановлением Правительства РФ от 14.05.2015 N 466 "О ежегодных основных удлиненных оплачиваемых отпусках" для педагогических работников ежегодный основной удлиненный оплачиваемый отпуск помощникам воспитателя не предоставляется.
Помощникам воспитателей в соответствии со ст. 115 ТК РФ ежегодный основной оплачиваемый отпуск предоставляется продолжительностью 28 календарных дней.
Ежегодный основной оплачиваемый отпуск предоставляется работникам продолжительностью 28 календарных дней. По соглашению между работником и работодателем ежегодный оплачиваемый отпуск может быть разделен на части. При этом хотя бы одна из частей этого отпуска должна быть не менее 14 календарных дней (ст.ст. 115,122, 125 ТК РФ). Кроме того, отпуск за второй и последующие годы работы может предоставляться в любое время рабочего года в соответствии с очередностью предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков, установленной у данного работодателя. Соответственно, Ваш первый отпуск в феврале 21-го г. может быть не обязательно 28 дней, а 14. Оставшуюся часть этого отпуска, работодатель Вам обязан предоставить в 21-м году. Если же Ваш первый отпуск будет предоставлен Вам полностью, не смотря на это, предоставление в этом же году ежегодного оплачиваемого отпуска уже за 21-й год также допускается в соответствии с графиком отпусков на Вашем предприятии (ст. 123 ТК РФ).
СпроситьСкажите пожалуйста, я отработала в организации с 2019 года по 20 декабря 2021 года, за этот период был отгулян отпуск один раз в январе 2021 года, за 2020. По графику следующий отпуск должен был быть с 1 января 2022, положена ли компенсация за отпуск.
По тексту - положена. Отпускной стаж - отсчитывается с даты приема на работу в организацию, в 12 месяцах - один отпуск. Но некоторые периоды - в такой стаж не засчитываются, смотрите ст. 121 ТК РФ.
Спросить
Компенсация выплачивается при увольнении, а так предоставляется отпуск согласно графику отпусков.
- см. ст. 122-123 ТК РФ.
СпроситьЗдравствуйте.
Положена компенсация за неиспользованный отпуск, если Вы увольняетесь. Если продолжаете работать, то отпуск обязаны предоставить. Неиспользованный - в любое удобное для Вас время.
С уважением.
Спросить
