Воспитатель детсада обязан привиться от COVID-19 до 1 сентября - последствия для отказавшихся
Работаю в детсаду воспитателем, до 1 сентября обязуют привить я от ковида. Или отстранение от работы без содержания, может ли работодатель отстранить,
Татьяна, добрый день.
Если. В Вашем регионе работы есть Постановление Санитарного врача, согласно которому работники сферы образования обязаны сделать вакцину, то требование работодателя законно.
Иначе только отстранение от работы, согласно статьи 76 ТК РФ без сохранения зарплаты, ни одна жалоба в трудовую инспекцию не поможет.
Вас спасёт только медицинский отвод.
Если же нет такого Постановления Санитарного врача, то Вы вправе не делать вакцину.
С уважением.
Спросить
Только на основании постановления гл. санврача можно остранить от работы и согласно Постановлению Правительства РФ от 15.07.1999 N 825, если должность входит в данный перечень.
Спросить
Я, сотрудник детского сада. Нас "добровольно" принудительно заставляют ставить прививку от ковида. При отказе, отстранение от работы. Подскажите как быть. Заранее благодарю. 89506318682
У меня такая проблема, на работе сказали, что кто до первого сентября не сделает обе прививки, того будут отстранять, но у меня временный медотвод, в связи с обострением хронического заболевания, мне пока нельзя делать прививку, как мне быть в такой ситуации? Могут ли меня отстранить от работы, на основании того, что я не смогла сделать прививки до первого сентября из за болезни?
Скажите пожалуйста я работаю в доме культуры администрация города приказали сделать всем прививки до 1 сентября, того кто откажется будут отстранять от работы. Постановление главного государственного санитарного врача по Смоленской области от 28 июня 2021 года № 1160 "О проведении профилактических прививок новой коронавирусной инфекции отдельным группам граждан по эпидемическим показаниям" правомерны ли эти действия?
Имеет ли право работодатель заставлять людей вакцинироваться против ковида и накладывать штраф, отстранять от работы если не сделал прививку?
Работаю воспитателем, на работе требуеют вакцинироваться на основании постановления Зуборевой. На данный момент есть страхи и недоверие к вакцине. Волгоградская область.
Проживаю в Хабаровском крае, п.Ванино, работаю в детском саду, всех сотрудников заставляют сделать вакцину (ковид), если до 1 сентября не сделать, то отстранят от работы, без сохранения зарплаты, я против, у меня трое детей, в разводе, подскажите, есть ли законы защищающие права гражданина России? Ведь если отказываюсь от вакцыны, тогда нет работы.
