Увольнение 31 числа "аванс" 25 числа, хочу узнать придет ли мне аванс или вся сумма придется 31?
Увольнение 31 числа "аванс" 25 числа, хочу узнать придет ли мне аванс или вся сумма придется 31?
Петр, здравствуйте.
Должны ВСЕ выплатить в день увольнения.
Работодатель обязан выплачивать заработную плату не реже чем каждые полмесяца (ч. 6 ст. 136 ТК РФ). При этом в локальном нормативном акте, трудовом договоре можно зафиксировать положения о выплате заработной платы чаще чем два раза в месяц (Письмо Минтруда России от 28.11.2016 N 14-1/В-1180).
Дата выплаты заработной платы должна определяться конкретной датой не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена. Данный вывод следует из положений ч. 6 ст. 136 ТК РФ.
С учетом этого требования заработная плата за первую половину месяца должна быть выплачена в установленный день с 16-го по 30-е (31-е) число текущего месяца, за вторую половину - с 1-го по 15-е число следующего месяца, а разрыв между выплатами не должен превышать 15 календарных дней (Письма Минтруда России от 12.03.2019 N 14-2/ООГ-1663, ГИТ в г. Москве от 22.06.2021 N ПГ/16732/10-21740-ОБ/18-593).
Иные сроки могут быть установлены для отдельных категорий работников федеральным законом (ч. 7 ст. 136 ТК РФ).
Если день выплаты зарплаты совпадает с выходным или нерабочим праздничным днем, ее необходимо выплатить накануне этого дня. Такое правило предусмотрено ч. 8 ст. 136 ТК РФ.
При прекращении трудового договора заработная плата в числе прочих причитающихся работнику сумм должна быть выплачена в сроки, которые установлены ст. 140 ТК РФ.
Надеюсь мой ответ вам полезен!
СпроситьЮристы ОнЛайн: 94 из 47 431 Поиск Регистрация
Якутск - онлайн услуги юристов
Как выжить после заблуждения с авансом - история читателя
Устроился на работу 7 числа этого месяца, а 25 числа будет аванс, могу ли я на него рассчитывать?
