Работала не официально, на 7 месяце беременности только смогли устроить. Будут ли какие то выплаты?
Работала не официально, на 7 месяце беременности только смогли устроить. Будут ли какие то выплаты?
Будут, но если до ухода в декрет общий страховой стаж женщины составляет менее шести месяцев, размер пособия будет равен МРОТ за каждый календарный месяц отпуска. Если в регионе назначаются районные коэффициенты, размер пособия за месяц увеличивается на размер таких коэффициентов.
Спросить
Я на седьмом месяце беременности, вышла работать, но пока неофициально, если устроиться официально то какие выплаты положены? В каком размере? И кто платит? Живу в Краснодарском крае.
Здравствуйте!
- пособие по беременности и родам, если работаете официально. Если стаж меньше 2 лет в минимальном размере.
- пособие по рождению ребенка - работодатель или соцзащита, зависит опять же, работаете Вы официально или нет.
- пособие по уходу за ребенком до 1, 5 лет - соцзащита или работодатель.
Остальные выплаты зависят от того, в браке ли вы, какой у вас и у Вашей семьи доход, какой по счету ребенок рождается и т.д.
СпроситьС 2017 работала неофициально. 2 недели назад ушла в так называемый декрет, сейчас на 7 м месяце беременности. На учет встала на ранних сроках до 12 недель.
Хотела уточнить, положены ли мне какие-то выплаты по беременности и родам? И конкретно какие? Изучая список, кажется, что никаких совсем.
Неработающие по трудовому договору страховые взносы с доходов не платят, отпуск по беременности и родам не оформляют, пособие не получают. Однако безработные могут получить следующие виды декретных:
единовременное при рождении ребенка;
ежемесячное по уходу за ребенком до 1.5 лет в минимальном размере.
Спросить
В размере 100% среднего заработка.
Федеральный закон от 29.12.2006 N 255-ФЗ (ред. от 08.06.2020) "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" (с изм. и доп., вступ. В силу с 19.06.2020)
Статья 11. Размер пособия по беременности и родамСпросить1. Пособие по беременности и родам выплачивается застрахованной женщине в размере 100 процентов среднего заработка.
3. Застрахованной женщине, имеющей страховой стаж менее шести месяцев, пособие по беременности и родам выплачивается в размере, не превышающем за полный календарный месяц минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законом, а в районах и местностях, в которых в установленном порядке применяются районные коэффициенты к заработной плате, в размере, не превышающем минимального размера оплаты труда с учетом этих коэффициентов.
Да, конечно. Девушке работодатель будет выплачивать пособие по беременности и родам и пособие по уходу за ребенком до 3 лет.
Спросить
Здравствуйте, Владислав!
Во-первых, декретные этой девушке платить не будут, так как в Российском законодательстве и в Трудовом кодексе РФ (кратко - ТК РФ) не существует никаких "декретных отпусков", "декретов" и "декретных".
Само понятие декретного отпуска в СССР впервые возникло в 1917 году, когда Советом народных комиссаров (СНК) был принят Декрет «О пособии по беременности и родам», но даже в этом Декрете нет таких понятий, как "декретный отпуск".
Статьей 255 ТК РФ предусмотрен для работающих по трудовому договору беременных женщин отпуск по беременности и родам.
Статьей 256 ТК РФ предусмотрен отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет для родителей, бабушек и дедушек.
Во-вторых, работающим женщинам в случае их беременности на основании статьи 255 ТК РФ по их заявлению предоставляется отпуск по беременности и родам, а на основании Федерального закона от 29.12.2006 г. № 255-ФЗ "Об обязательном страховании на случаи временной нетрудоспособности и в связи с материнством" страхователь (РАБОТОДАТЕЛЬ) осуществляет выплату пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком застрахованному лицу в ПОРЯДКЕ, установленном для выплаты застрахованным лицам заработной платы (иных выплат, вознаграждений).
Так что этой девушке нужно внимательно ознакомиться со статьями 255, 256 ТК РФ и с Федерального закона от 29.12.2006 г. № 255-ФЗ.
Удачи Вам.
Спросить
Владислав, само по себе трудоустройство на работу беременной или нет для ответа на этот вопрос значения не имеет. Должны в любом случае.
СпроситьЯ на 7 мес. беременности, официально не работаю, декретных нету, мать одиночка, могу ли я попросить отсрочку банка втб 24 сроком на 4 года, не отказываясь от оплаты, но платить по минимальной сумме каждый мес.?
Попросить то конечно можете В законе нет запрета на это.Но дать или не дать вам отсрочку будет решать банк ваша просьба не порождает обязанность банка на предоставление отсрочки
Спросить
Здравствуйте.
Ну теоретически вы можете устроиться на работу, если работодатель согласен. Ведь по сути вам уже вот-вот в декрет.
Ежемесячное пособие по уходу за ребенком до полутора лет назначается в размере 40% от среднего официального заработка за последние два года. То есть пособие у вас в любом случае будет маленькое.
СпроситьНастя, устроиться Вы по закону, конечно, можете, главное в данном случае, чтобы Вас взяли. Не каждый работодатель на такое готов пойти.
СпроситьЗдравствуйте! Я беременна, официально нигде не устроена, муж работает официально! Какие выплаты или пособия по беременности он может получать за меня?
Добрый день. Пособие по уходу за ребенком, если оформит отпуск у работодателя на себя (ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет)..
Спросить
