Юлия
17.09.2017, 20:21
Оплата 700 рублей в день за 11-часовую работу в смену - законно ли это?
Читать ответы (1)
На предприятии планируют ввести сменность: первая смена работает 5 дней по 11 часов с 8 утра до 20 часов, затем отдыхают выходные и 5 дней. Законен ли такой график? Это не вахта!
Работодатель может ввести сменный режим работы, если по времени производственный процесс превышает норму ежедневной работы (ст. 103 ТК). Например, когда производство непрерывное или компания оказывает услугу круглосуточно (скорая медицинская помощь, котельная, хлебозавод).
СпроситьЮристы ОнЛайн: 43 из 47 429 Поиск Регистрация
