Как решить конфликт - уволиться без отработки или остаться на работе?

19.11.2021, 11:42

• г. Оренбург

Как поступить? Я работаю не официально, хочу уволиться, но работодатель просит отработать, ибо меня некем заменить, я говорю что по идее ничем не обязана, в ответ она говорит тоже самое ссылаясь на то,что уходи, но тогда я не заплачу тебе)

Читать ответы (3)

Ответы на вопрос (3):

Юрист

Парфенов В.Н. 4.7

19.11.2021, 11:44,

г. Новокузнецк

Сами решайте что вам дальше делать Если сейчас сами уйдете то действительно не заплатит И совсем не факт что через суд ст 3 ГПК РФ получится взыскать деньги.

Спросить

Юрист

8 800 505-91-11 4.6

19.11.2021, 11:45,

г. Москва

Здравствуйте. Если Вы работаете не официально, то работодатель вправе поступать, как хочет. Его действия ничем не ограничены. Если Вы не пойдете на его условия, то он может не заплатить.

В свою очередь, скажите ему, что в суд пойдете с иском об установлении факта трудовых отношений и взысканием заработной платы, напишете жалобу в прокуратуру и ФНС.

Спросить

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Юрист

Злотникова Л.Г. 4.8

19.11.2021, 12:15,

г. Санкт-Петербург

Здравствуйте.

А Вы ей ответьте, что если не заплатишь, то буду обращаться в трудовую инспекцию и прокуратуру, а также в суд с иском об установлении факта трудовых отношений и взыскании заработной платы. И уточните, что у Вас имеются надлежащие доказательства Вашей работы.

За указанные правонарушения работодатель может быть привлечен к административной ответственности.

С уважением.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 36 из 47 431 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Как решить конфликт - уволиться без отработки или остаться на работе?

Оренбург - онлайн услуги юристов