А как же МИНТРУД... ПРЕЗИДЕНТ... О ДВУХ ОПЛАЧИВАЕМЫХ ВЫХОДНЫХ...

В России национальных праздников много, но отпуск в эти дни нельзя взять - что говорит минтруд, а что указ президента?

А как же письмо минтруда от 07.12.2018 г? В котором говорится, что отпуск нельзя брать в выходные дни? Указом президента РФ с 30.03 по 05.04 дни нерабочие-выходные.

Читать ответы (2)

Можно ли получить оплачиваемые дни за выходные при сменном графике работы?

Я работаю по сменному графику 2 через 2. В свои выходные сдавал кровь, получил справку на два оплачиваемых выходных. Могу ли я написать заявление на оплачиваемые дни на те 2 дня которые будут момими выходными. Ну то есть хочу работать по графику и получить плюс 2 дня оплачиваемых на те дни которые у меня в графике выходные. Можно ли так сделать, пройдет ли это?

Читать ответы (2)

Расчет отпускных - учитываются ли выходные дни?

При расчете отпускных, вычетаются ли из оплачеваемых дней выходные? У меня отпуск 28+6 (за вредность) календарных дней. Ведь заявление пишется, на предоставление оплачеваемого отпуска с первого и по последний день, получается что все дни оплачеваемые, не зависимо от выходных и праздников. Зарание благодарен.

Читать ответы (1)

Составить мотивированный ответ.

Дума направила президенту обращение с просьбой исключить из структуры федеральных органов исполнительной власти управление делами президента. Президент не согласился. Составить мотивированный ответ.

Читать ответы (1)

Распространяется ли указ об оплачиваемых выходных на работников гостиниц?

Относятся ли гостиницы к предприятиям непрерывной деятельности и распространяется ли на работников гостиницы указ президента об оплачиваемых выходных днях с 30 марта?

Читать ответы (1)

Руководство предприятия заставляет рабочих написать заявление на отпуск в мае, не согласовывая с президентом решение о выходных

Президент объявил о трёх выходных оплачиваемых днях в мае, руководство предприятия заставило рабочих на эти три дня написать заявление на отпуск - правомочно ли оно поступило? Спасибо.

Читать ответы (1)

Нарушения законов и фальсификация

Уважаемые умники и умницы. Я написал жалобу в двух разделах, по двум гр. делам на судей в Приморском краевом и Первомайского р-на г. Владивостока, приложил 79 листов доказательств, о нарушениях судьями законов и Конституцию РФ и направил президенту РФ. Но, Е. Иванова, из управления президента РФ, вернула мою жалобу со ссылкой, что президент не вмешивается в дела судей, т. е. за вынесенные решения. Я не об этом просил. Я просил наказать судей или снять их с должности за нарушение законов. Я в начале жалобы написал 4 наказа президенту, как кандидату в президенты. Но Е. Иванова защитила судей, может они в сговоре, и не передала президенту мою жалобу с наказами. Она соврала и фальсифицировала моё требование о наказании за нарушение законов судей, на совершенно другое. Как её наказать? Она помогла судьям и в дальнейшем, нарушать законы. Президент поставил судей пожизненно, он за них в ответе и должен снять их за нарушение законов, так как другой инстанции нет, где могут наказать судей - нет законов. Ст. 330 ГПК РФ - принят для смеха?

Читать ответы (2)

Права ИПешника - отпуск и выходные - что говорит закон?

Имеет ли право ИПешник не давать отпуск оплачиваемый. Законно ли предлагать отпуск за свой счёт т.е не предоставляя оплачиваемый. Законно ли устанавливать выходные не 8 в месяц, а шесть оплачиваемых.

Читать ответы (1)

Возможность использования оплачиваемых выходных для компенсации переработки на химическом предприятии при 12-часовом

Я работаю на химическом предприятии по 12 часовому 4 х сменному графику, по этому у меня в течении года набегает большая переработка. В следствии этого всех работников, работающих по такому графику, заставляют брать дополнительные неоплачиваемые выходные. Я являюсь родителем ребёнка инвалида и мне по закону положены 4 дополнительных оплачиваемых выходных каждый месяц. Поэтому у меня возник вопрос - могу ли я, для недопущения переработки, вместо неоплачиваемых выходных брать оплачиваемые выходные положенные по закону т.е. таким образом гасить переработку?

Читать ответы (1)

Как оптимально взять 4 оплачиваемых выходных дня при работе посменно и каким образом они будут оплачены?

Как мне лучше брать 4 оплачиваемых выходных дня, когда я работаю посменно 12 день 12 ночь один отсыпной, два выходных иногда один. Можно мне брать свои смены? Оплатят только 32 часа или полностью? И лучше не брать выходные дни их не оплатят так как они уже выходные (суббота и воскресенье)?

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

А как же МИНТРУД... ПРЕЗИДЕНТ... О ДВУХ ОПЛАЧИВАЕМЫХ ВЫХОДНЫХ...

Казань - онлайн услуги юристов