Могут уволить беременную с ипотекой и двумя несовершеннолетними детьми.
Могут уволить беременную с ипотекой и двумя несовершеннолетними детьми.
Здравствуйте!
Уволить беременную женщину нельзя:
ни в случае некачественного выполнения работы на испытательном сроке;
ни в случае прекращения действия срочного трудового договора;
ни при работе по совместительству;
ни по воле работодателя в одностороннем порядке;
ни даже при неисполнении сотрудницей своих трудовых обязанностей.
Если увольнение все же произошло, беременная женщина вправе подать на работодателя в суд, Трудовую Инспекцию.
Как показывает практика, суды практически всегда встают на сторону истицы, а работодатель впридачу ко всему, несет еще и административную ответственность. ТК РФ Статья 261. Гарантии беременной женщине и лицам с семейными обязанностями при расторжении трудового договора.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 80 из 47 431 Поиск Регистрация