Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Вакцинация от COVID-19 в период беременности - возможен ли медотвод и как его получить?

22.12.2021, 09:33
• г. Москва

Можно ли получить медотвод от вакцинации против коронавируса в период беременности?

Если да, то:

1. На какой срок?

2. У какого врача?

3. На каком основании?

Спасибо.

Читать ответы (2)
Можно ли получить
Ответы на вопрос (2):

За справкой о медицинском отводе от вакцинации необходимо обращаться к терапевту.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Стоит отметить, что медотвод женщинам, которые планируют беременность или уже вынашивают плод, не положен, так как Минздрав разрешил будущим мамам вакцинироваться. Также справку-отсрочку нельзя получить и тем, кто предполагает, что у него аллергия на препарат. Медотвод дадут только при наличии реальных противопоказаний, которые подтверждены информацией в медицинской карте.

.

С Уважением, адвокат в г. Москва – Степанов Вадим Игоревич.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Все онлайн услуги
Ирина
05.08.2021, 09:09

Могут ли отстранить из-за справки на 3 недели при боли в горле?

Является мет отводом справка на 3 недели, если болит горло? Могут ли отстранить из-за справки в 3 недели от работы? Нам сообщили что до 15.09 нужно привиться, либо мет. отвод, является ли справка по заболеванию горла мет отводом?
Читать ответы (7)
Галина
08.08.2021, 23:02

Какие права у работника, отказавшегося от прививки от COVID-19, и должен ли он предоставлять медотвод работодателю?

На работе требуют сделать прививку от коронавируса либо предоставить медотвод либо будет отстранение от работы. Делать прививку я не хочу. В связи с этим есть вопрос-а обязана ли я по закону (может есть какая то статья и тд) предоставлять работадателю медицинской документ медотвод? Достаточно ли будет если я скажу на словах, что у меня имеется медотвод (он у меня будет естественно) и на руки при этом ни чего не предоставлять работадателю? В таком случае он так же имеет право меня отстранить от работы раз я не предоставлю фактически им копию медотвода? Спасибо.
Читать ответы (2)
Михаил Михайлович Голодняк
01.08.2021, 12:21

Президент заявляет о невмешательстве, но работодатели заставляют вакцинироваться - законно ли это?

Несмотря на заявления президента о том, что "нельзя ничего навязывать", нас заставляют вакцинироваться, даже если имеется высокий уровень антител. В противном случае грозят отстранением от работы. Законны ли подобные действия администрации?
Читать ответы (8)
Анастасия
17.10.2021, 11:15

Обязательная вакцинация от COVID-19 - последствия для беременных сотрудников и права работодателя

Нужна консультация по поводу обязательной вакцинации от ковид-19.Медотвод от прививки есть до 22 недель беременности. После 22 недель будет отстранение от работы без сохранения заработной платы, или даже с медотводом будет отстранение от работы, в любом случае? Сможет ли работодатель уволить беременного сотрудника без прививки?
Читать ответы (6)
Елена Алексеевна Павлова
08.11.2021, 20:53

Работаю дворником, просят сделать прививку от коронавируса. Могу ли я отказаться и как законно это сделать?

Работаю дворником, просят сделать прививку от коронавируса. Могу ли я отказаться и как законно это сделать?
Читать ответы (4)
Татьяна
05.07.2021, 17:11

Мать-одиночка в Туле может быть отстранена от работы из-за отказа от вакцинации - что делать?

Хотела узнать по поводу вакцинации. С работы на почту пришло письмо, уведомление о вакцинации от коронавируса, где есть 3 варианта: 1) буду вакцинироваться,2)медотвод\полученная ранее прививка против ковид,3)отказ от прививки по иным причинам. В случае отказа от прививки могут отстранить от работы. Я мать-одиночка, офис находиться в Москве, сама работаю в Туле (визитный мерчендайзер), организация не попала в список обязательной вакцинации, но уведомление надо отправить, что ознакомлена, боюсь напишу отказ от вакцины по иным причинам, отстранят от работы, а мне до отпуска осталось отработать 2 недели, подскажите пожалуйста, что делать, имеет ли право работодатель отстранить от работы.
Читать ответы (1)