24 сентября 2018 года был устроен на работу. 8 октября 2021 года был отстранён от работы за собственный счёт в связи отказа от вакцинации?

Если Ваша сфера деятельности не относится к тем, по которым существует обязательная вакцинация, то отстранение незаконно. Скажите, пожалуйста, кем Вы работали тогда?

Отказ от вакцинации стал причиной отстранения работника через три года после приёма на работу

8 ноября отстранят от работы. Как восстановиться?

Работаю на производстве, 8 ноября отстранят от работы без прививки. Как восстановиться?

Читать ответы (8)

Отстранение непривитых сотрудников железнодорожной транспортной компании в Санкт-Петербурге

Работаю удаленно в СПб в транспортной логистической компании (ООО) , основной вид деятельности которой: Деятельность железнодорожного транспорта: грузовые перевозки (49.20). Руководство ссылаясь на Постановление главного государственного санитарного врача по городу Санкт-Петербургу от 9 ноября 2021 года издало приказ об отстранении от работы непривитых сотрудников с 16.01.2022 г. в постановлении есть пункт об обязательной вакцинации для работников " транспорта и транспортной инфраструктуры, в том числе работников организаций, осуществляющих деятельность на территории аэропорта "Пулково" (Санкт-Петербург), включая персонал авиакомпаний, а также работников организаций, осуществляющих деятельность на территориях морских портов "Большой порт Санкт-Петербург" и "Пассажирский Порт Санкт-Петербург "Морской фасад", включая плавсостав". Якобы наша компания подпадает под действие этого пункта. Куда можно обратиться за разъяснением правомерно ли отстранение в данном случае? Роспотребнадзор ответил, что не их компетенция.

Читать ответы (2)

Администрация города требует прививок от работников дома культуры - является ли это законным действием?

Скажите пожалуйста я работаю в доме культуры администрация города приказали сделать всем прививки до 1 сентября, того кто откажется будут отстранять от работы. Постановление главного государственного санитарного врача по Смоленской области от 28 июня 2021 года № 1160 "О проведении профилактических прививок новой коронавирусной инфекции отдельным группам граждан по эпидемическим показаниям" правомерны ли эти действия?

Читать ответы (4)

Отстранение на 90 дней без вакцинации - что ждет работника - сокращение или увольнение?

Если работника отстранили от работы на 90 дней и после этого он не будет вакцинирован, что последует дальше, сокращение с полной выплатой пособия, или увольнение? Спасибо.

Читать ответы (7)

Отказ от прививки против коронавируса - каковы последствия для работника?

Работадатель заставляет в обязательном порядке делать прививку против коронавируса. Согласно приказа, если я не привьюсь то с 15.11.2021 г буду отстранён от работы без сохранения заработной платы. Мои дальнейшие действия. Прививаться я отказываюсь. От гриппа сделаю позже. Спасибо заранее.

Читать ответы (4)

Главный санврач региона - отстранение без вакцинации и нерабочие дни с сохранением оплаты

В постановление главного сан. врача региона написано - отстранить с 01 ноября 2021 года лиц, у кого отсутствует 1 вакцинация. И с 01 декабря 2021 года лиц, у кого отсутствует 2 вакцинация. С 30 октября по 07 ноября - нерабочие дни С СОХРАНЕНИЕМ з/платы. В табеле будет стоять - рабочий день. Но некоторые сотрудники переведены на дистант на эти дни. отстранение от работы подразумевает - без сохранения з/пл. Если придет проверка, попросят приказы об отстранении или табеля, что мы им покажем? Так с какого числа отстранять работников от работы? С 01 ноября или с окончанием этих дней с 08 ноября?

Читать ответы (1)

Как избежать увольнения из-за отказа от вакцины от коронавируса - практические рекомендации

Хотят уволить, причина не хочу ставить прививку от короновируса, но такой статьи нет, на какие мне статьи операться, чтоб избежать увольнения?