Проработала 9 месяцев без договора и была уволена без объяснения причин - как получить компенсацию?

• г. Симферополь

Проработала 9 месяцев, сейчас сказали что уволина, оснований особых нет для увольнений, договора никакого за весь период не было подписано, трудовую сдавала, можно ли получить какую либо компенсацию, или не отпускные.

Читать ответы (3)
Ответы на вопрос (3):

Просто так нельзя уволить. Вам деньги на карту платили?

С уважением.

Спросить

Вас просто так взять и уволит не могут. С Вами обязаны произвести расчет: выплатить з/п за отработанное время и компенсацию за неиспользованный отпуск.

Если есть трудовой договор, то обращайтесь в ГИТ Роструда, если работали неофициально, тогда устанавливать трудовые отношения через суд.

- см. ст. 81, 381 и 392 ТК РФ.

Спросить

Если работали, то должны были быть отчисления в ПФР, медстрах, соцстрах.

Уплата подоходного налога.

Незаключение трудового договора - это нарушение трудового законодательства.

Обращайтесь в Гос инспекцию по труду. Накажут.

Или при незаконном увольнении обращайтесь в суд.

При увольнении должны произвести полный расчет, оплатить компенсацию за отпуск.

Спросить

Симферополь - онлайн услуги юристов