Если я написал заявление об уходе с работы и больше на нее не выходил, могу ли я без проблем забрать свою трудовую книжку?

20.10.2004, 10:27

• г. Подольск

Если я написал заявление об уходе с работы и больше на нее не выходил, могу ли я без проблем забрать свою трудовую книжку? Какие претензии может иметь ко мне бывший работадатель? Отдадут ли трудовую или потребуют отработки 2 недель?

Читать ответы (1)

Ответы на вопрос (1):

Юрист

Васильева Е.А.

20.10.2004, 11:03,

г. Москва

Вячеслав!

Есть два варианта:

1. Если Вы работали по срочному трудовому договору , то Вы обязаны предупредить работодателя о своем увольнении не менее, чем за три дня.

2. Если Вы работали по трудовому договору, заключенному на неопределенный срок, то обязаны поставить работодателя в известность за 2 недели.

В том случае, если Вы написали заявление об увольнении и больше не появлялись на работе, все зависит от работодателя. При наличии надлежаще оформленных документов (Акт об отсутствии работника на рабочем месте, письменных объяснительных ваших сослуживцев и пр.) Вас могут уволить за прогул. Если работодатель не настаивал на отработке, Вы можете беспрепятственно забрать трудовую книжку, с записью об увольнении по собственному желанию.

В любом случае, работодатель обязан выдать Вам трудовую книжку. Задержка выдачи трудовой книжки может быть обжаловона в суд.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 48 из 47 431 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Если я написал заявление об уходе с работы и больше на нее не выходил, могу ли я без проблем забрать свою трудовую книжку?

Подольск - онлайн услуги юристов