Борьба за справедливость - как защитить учителя-предметника от необоснованных увольнений в школе

Мой ребенок учиться в третьем классе. Директор школы, аргументируя, что в начальной школе не хватает педагогов, ставит нашего учителя на первый класс, а нам предлагает перейти в среднюю школу к учителю-предметнику. Законно ли это? Что можем мы, как родители, предпринять в этом случае? Как написать жалобу на действия директора школы?

У нас в школе три четвёртых класса. Директор школы хочет расформировать один из классов. В классах везде по 20 чел. Расформировать хочет, так как в первых классах не хватает учителя, и учителя из четвёртого класса перекинуто на первый класс?

Директор общеобразовательной школы хочет сделать кадетский класс МЧС, альтернативного класса у нас нет, мой ребёнок не хочет быть кадетом, да и я в этом классе смысла и толку не вижу. В классе учаться 20 человек, больше половины проголосовали за кадетский класс. Школа находиться в 10 мин. шаговой доступности, и за нашего отказа хотят перевести в другую школу. Имеет ли право директор школы нас перевести и законно ли сформировывать класс не имея альтернативного класса, при условии что в школе имеется по одному классу с 1 по 9 классс.

Малокомплектная школа. В одном классе 1 ученик. Когда ученик отсутствует на уроке по неуважительной причине, директор считает уроки непроведенными и снимает с зарплаты учителя-предметника стоимость выпавших уроков. В расчетном листке написано снятие за прошлый месяц. Учитель в отсутствие ученика делал свою работу, писал планы, конспекты, был на работе одним словом. Никакого ознакомления с приказом или согласия на снятие с зарплаты не было. Правомерны ли действия директора? Как должна оплачиваться работа учителя-предметника в подобной ситуации, если единственный ученик не пришел на урок? Директор говорит в дальнейшем так и будет снимать с зарплаты, так как урок не состоялся. То есть, учителя не знают сколько у них будет зарплата за месяц, сняли или нет. Учитель-предметник не является классным руководителем этого ученика.

Хотелось бы посоветоваться, возможно ли каким-либо образом повлиять на ситуацию: учитель моей дочери (3 класс), любимый учитель и детьми и родителями. Работает в школе более 30 лет. В 2010 году в школе сменился директор, сейчас это женщина 35 лет, по образованию юрист, в нашей же школе работала документоведом. С того времени учителя со стажем стали жаловаться на неуважение со стороны администрации, в т.ч.и наша учительница. В первом классе в наш класс был определен мальчик, который доводил учителя, обзывал на уроках матом и учителя и учеников, бил детей. Первый класс мы промучались, потом всеми родителями написали коллективное заявление и мальчик ушел в другую школу. Вчера в группе класса Вконтакте, учитель написала нам, что ею было подано заявление на увольнение, по причине того, что по приказу директора с 1 октябре в нашем классе будет обучаться мальчик, который 5 раз отбывал в центре временного содержания несовершеннолетних. Директор спокойно подписала заявление на увольнение учителя. Нам и нашим детям надо каким-то образом попытаться вернуть учителя, сохранить класс и недопустить ситуации, что бы снова какото ребенок обижал детей и унижал педагога. Помогите, пожалуйста, советом, куда можно обратиться и как действовать? Заранее, спасибо!

Хотим классом его перевести из нашего класса. Каким образом это возможно? Ходили к директору, писали заявление, директор пытается удержать эту ситуацию внутри Школы. Как повлиять или на директора или на ситуацию? Цель именно просто убрать ребёнка из класса.

Имеет ли право директор школы заставить заменять заболевшего учителя начальных классов, предметника. Я учитель изобразительного искусства в 1-8 классах.

Учитель в 2016-2017 учебном году работает в 5 в классе, родители учащихся (60 % класса) обратились с заявлением к директору сменить учителя в данном классе по ряду изложенных причин. Вправе ли директор забрать данный класс, и дать другой класс.

Дети переходят в 10 класс, в котором планируют поставить классным руководителем другого учителя-предметника, который у нас вообще не вел. Мы же, родители класса, хотим написать заявление на имя директора с просьбой о том, чтобы в 10-11 классе классного руководителя не меняли и наш учитель выпустил наших детей. Скажите, пожалуйста, что мы можем сделать с родителями, как повоздействовать на администрацию школы, чтобы оставили нашего руководителя, сильного предметника, которого любят и уважают не только дети, но и мы, родители. Куда нам стоит обратиться с нашей просьбой, в какие вышестоящие инстанции. Спасибо!

Если учитель начальных классов выпустил 4 класс, обязан ли деректор дать ему набор именно 1 класса? У нас 3 учителя выпустили 4 класс, а набор детей на 2 класса. На 1 сентября есть еще 3 класс, который остался без учителя (учитель уволился). Директор хочет дать этот 3 класс учителю с сохранением учебной нагрузки вместо первоклассников, но учитель против и хочет жаловаться в вышестоящие организации.