Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Работодатель хочет уволить после продления декретного отпуска - претендую ли на компенсацию и ее размер?

28.09.2012, 19:38
• г. Москва

До достижения 1.5 лет старшего ребенка родила второго ребенка и работодатель продлил мне декретный отпуск. Когда младшему исполнился год, работодатель заявил, что хочет меня уволить, потому что. с двумя детьми не смогу полноценно работать, т.к. в малом возрасте дети часто болеют и будут отвлекать от работы, и что мой английский наверное уже никакой.

Претендую ли на компенсацию за увольнение и каков его размер?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Ваш работодатель возможно самоубийца, если говорит, что может вас уволить.

Единственное что он может сделать, это предложить вам уволиться по соглашению сторон, причем чтобы заявление об увольнении писали вы.

Если такое предложение будет, то на ваше усотрение - может запросить с работодателя приемлемуд для вас сумму компенсации, которую опишите в соглашении об увольнении.

Если работодатель дотерпит до вашего выхода из отпуска по уходу за ребенком до 3-х лет, то далее через некоторый период он уже сможет провести аттестацию и уволить вас по её резултатам.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги