Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Имеют ли они право, так как я не переносила, а продляла же отпуск?

11.10.2012, 02:43
• г. Тольятти

С 15 августа я должна была уйти в отпуск на 14 дней, но 12 августа ушла на больничный. 20 числа меня выписали и я написала заявление на продление отпуска. В итоге вышла на работу 4 сентября. Сейчас в рассчетке мне отменили выплату тех отпускных и сделали перересчет. Имеют ли они право, так как я не переносила, а продляла же отпуск?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Временная нетрудоспособность работника указана в числе оснований для продления или перенесения оплачиваемого отпуска (ст. 124 ТК РФ).

Если работник, находясь в отпуске, заболел, то он должен уведомить об этом работодателя и оформить больничный. В этом случае дни, проведенные работником на больничном, не засчитываются как дни отпуска. Такие дни работник вправе отгулять либо сразу после окончания больничного, продлив таким образом отпуск, либо в другое время, получив таким образом новый отпуск, равный по продолжительности периоду болезни.

В обоих случаях за период болезни работнику выплачивается пособие по временной нетрудоспособности. Отпускные же начисляются лишь за те дни отпуска, в которые работник не находился на больничном.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Тольятти - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги