Невозможно стать молодым специалистом после более чем 3-месячного перерыва между получением диплома и трудоустройством?
В 2020 году закончила колледж. До получения диплома родила (в марте 2020 года), но в декрет не пошла, чтобы закончить учёбу. После окончания колледжа была по уходу за ребенком. В октябре 2021 года впервые вышла на работу по специальности. Сказали, что уже не подхожу под статус молодого специалиста, т.к. после получения диплома до трудоустройства прошло больше 3 мес. Так ли это?
Статус молодого специалиста устанавливается однократно и
действует в течение трех лет.".
1.2. Пункт 8.2 изложить в следующей редакции:
"8.2. Статус молодого специалиста продлевается (на срок до
трех лет) в следующих случаях:
- призыв на военную службу или направление на заменяющую ее
альтернативную гражданскую службу;
- направление на стажировку или обучение с отрывом от произ-
водства по основному месту работы;
- поступление в очную аспирантуру для подготовки и защиты
кандидатской диссертации;
- предоставление отпуска по уходу за ребенком до достижения
им возраста трех лет.".
Текст названного постановления читайте здесь:
СпроситьСтатус молодого специалиста устанавливается однократно и действует в течение трех лет.
СпроситьМне 25 лет, Я закончила педагогисеский колледж в 2010 году, специальность иностранный язык. После окончания колледжа по специальности не работала. Сейчас (в 2014 году) устраиваюсь учителем английского языка в сельскую школу, на полную ставку. Предыдущий учитель ушел. Моя прописка городская. Имею ли я получить статус молодого специалиста?
Девушка закончила педагогический колледж, поступала очно, вышла замуж и по службе мужа переехала, закончить пришлось заочно, после окончания колледжа устроилась педагогом в школу в сельской местности, подходит ли она под статус молодого специалиста и имеет ли право на получение жилья, субсидий, доплат?
В 2009 году окончила пед колледж. В сентябре 2009 года устроилась на работу по профессии. Мне был присвоен статус молодого специалиста. В 2010 году ушла в декрет. В 2013 вышла на работу. Положено ли мне продление статуса молодого специалиста?
Ушла в декретный отпуск в апреле 2019 году по основному месту работы. Затем вышла в марте 2020 г по совместительству на работу. На основное место работы вышла в октябре 2021 г. В декрет собираюсь в феврале 2022 г. Могу ли я выбрать по основному месту уже использованные 2 года по первому декрету, а по совместительству 2020 и 2021 год?
Как правильно расчитать отпуск по уходу за ребёнком для женщины, которая вышла в декрет в 2021 году?
Вышла в декрет в августе 2021 г в сентябре родила. Декретные получила за 2 предидущих года 2019 и 2020. Декретный больничный был по середину января 2022 г. В январе 2022 приехала оформлять отпуск по уходу за ребёнком и сказали что расчёт отпуска по уходу будет за 2020 и 2021 правильно ли это? Ведь по факту родила уже в 2021 году как я могла работать? Или должна отпуск по уходу до 1,5 лет расчитывать все таки за 2019 и 2020 год?
В 2015 году я окончила пед. коллдедж, но работаю в образовательном учреждении с 18 лет, т.е. по окончании колледжа у меня был стаж работы 2 года. Как определяется статус молодого специалиста, со времени окончания учебного заведения или с момента устройства на работу?
Окончил педагогический колледж и через несколько дней забрали в армию. Молодой специалист держится 3 года. После армии сразу устроился на работу по специальности и отработал 2 года. Сейчас идёт 3 ей год и мне сказали, что статус молодого специалиста у меня прошёл т.к диплом я получил в 2018 году и армия не замораживает этот год. Это действительно так?
После 11 класса поступил в спортпед колледж, после окончания через 2.5 года зачислен в университет, колледж при этом университете. По окончании университета через 2.5 года выдан диплм гос. образца с указанием срока обучения 5 лет. Из 57 предметов в дипломе о высшем образовании 39 перезачтено с колледжа. Профиль один. Диплом колледжа тоже есть. При расчете пенсии в МВД НЕ ЗАСЧИТЫВАЮТ УЧЕБУ В КОЛЛЕДЖЕ. Разделяют срок обучения. Минус год из выслуги.
В 2021 году заканчиваю колледж. Специальность право и организация соц. обеспечения, квалификация юрист. Возможно ли после колледжа поступить в мвд, если в колледже была гражданско-правовая специализация?
В 2013 году я закончила мёд колледж. В марте 2014 я в первые устроилась на работу, проработав там до апреля 2015 ушла в декрет на 3 года. После вышла на работу и узнала, что мне полагаются выплаты как молодому специалисту. Я пошла в отдел кадров, но мне сказали что нужно было раньше об этом думать, что время прошло. Как быть? И куда обращаться?