Жанна
06.12.2006, 19:38
Регулирует ли запрет сверхурочной работы для беременных пункт трудового кодекса в случае ненормированного графика работы
Если в контракте оговорен ненормированный рабочий день, распространяется ли на такую ситуацию пункт трудового кодекса о запрете сверхурочной работы для беременных? Нужна ли для этого специальная справка от врача? На работе сказали, что раз прописан ненормированный график, значит придется работать сверхурочно вне зависимости от беременности. Спасибо!
Читать ответы (1)